Un-e Responsable Développement Pôle Interprétariat

GROUPE SOS

  • < 15 persons

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Job description

Groupe SOS Solidarités, association loi 1901 visant l'accès au soin et à l'habitat des personnes en situation sanitaire et/ou sociale très difficile, membre du GROUPE SOS (405 établissements, 15 000 salariés, 750 ME de CA annuel), recherche pour sa structure GROUPE SOS Solidarités

Un-e Responsable Développement Pôle Interprétariat (Bordeaux) H/F 1 ETP Mission :

Sous la responsabilité de la Direction, le-la responsable du développement aura pour mission :
• Le développement du pôle interprétariat de l'association
o La structuration de toute l'activité interprétariat en milieu médical et social de l'association ;
o L'identification des besoins, du marché et des opportunités au regard de la concurrence ;
o La définition de son modèle économique et la mise en place d'une stratégie de développement en vue du déploiement à plus grande échelle des activités d'interprétariat ;
o L'organisation de nouvelles activités pour développer l'interprétariat téléphonique et à distance ;
o La mise en place des indicateurs de performance et de qualité des actions ;
o La mise en place de partenariats publics, privés et associatifs : réponse à des appels d'offre, prospection, sélection, négociation et définition des modalités de partenariat, contractualisation, puis suivi du déploiement des opérations ;
o L'identification et l'obtention de financements nouveaux permettant d'amplifier le périmètre du pôle interprétariat ;
o La structuration de l'équipe et des ressources humaines du pôle interprétariat.

Profil :

Diplômé-e d'une grande école (école de commerce, école d'ingénieur, sciences-po...) ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative en gestion de projet, missions de développement et/ou avez mené avec succès votre propre aventure entrepreneuriale.

Particulièrement rigoureux et organisé, vous maîtrisez les éléments financiers (business plan, suivi budgétaire et comptable), et saurez construire les conditions du développement économique de votre activité et contribuer à la croissance de la structure.

Entrepreneur et ambassadeur du projet, votre capacité à le mettre en réseau au-delà de son territoire actuel d'implantation s'appuie sur une excellente qualité rédactionnelle et une grande aisance relationnelle.
Vous portez un intérêt réel aux questions liées aux populations migrantes, ainsi que pour l'entreprenariat social

CDI cadre

Vous adhérez aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social.

Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.

Convention-collective/rémunération : CCN 51 : Ets privés de soins/cure/garde

Avantages : Titre-repas, Remboursement partiel abonnement transports collectifs, Comité d'entreprise,

Date de début du contrat : Dès que possible



How to apply?
Envoyer CV et lettre de motivation à : recrutementgsoss@groupe-sos.org
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  • Posted on 07-05-2017