A Marketing/Events and Communication Project Manager – Learning - Paris

💡 SSE organization
Work study
Localisation Paris, France
Social
Partial remote possible
Posted on 07-03-2024
Start : September 2024

1000 cafés - Groupe SOS

Redynamiser les territoires ruraux par la création de cafés multiservices dans les communes de moins de 3500 habitants qui n'ont plus de commerce de proximité

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 15 and 50 persons
  • Social
Impact study
1000 cafés - Groupe SOS did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
Read more

ALTERNANCE – 12 à 24 mois – PARIS

LE GROUPE SOS

Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l’entrepreneuriat social en Europe, et un acteur majeur de l’économie sociale et solidaire.

Il regroupe 650 associations, entreprises sociales, établissements et services, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.

Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l’accès de toutes et tous à l’essentiel, en venant notamment en aide à des associations et entreprises pour sauvegarder leurs emploiset activités ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.

Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde.

"1000 cafés"

L’initiative « 1000 cafés » du Groupe SOS contribue à revitaliser les communes rurales en ouvrant, soutenant et faisant grandir des cafés multiservices dans des villages de – de 3 500 habitants, qui n’ont plus de cafés ou qui risquent de le perdre.

Ces cafés permettent de rapprocher des services de proximité selon les besoins identifiés sur le territoire, à la suite d’une démarche de concertation locale avec les habitant.e.s : épicerie, relais poste, dépôt de pain, point presse, point d’accès numériques, espaces de travail, programmation culturelle et citoyenne …

Alors que le premier appel à candidatures à destination des maires a été lancé en 2019, « 1 000 cafés » a rassemblé depuis une communauté de partenaires financiers et opérationnels qui ont permis une croissance rapide du programme, de diversifier les services et animations proposées ainsi que les formes d’accompagnement. Chaque café repose sur une relation tripartite entre la gérance du café, la municipalité et « 1 000 cafés », ce qui implique pour le programme une animation active de ces communautés pour garantir de bonnes relations de travail et inter connaissance.

Initiative majeure de l’entrepreneuriat social en milieu rural, le programme “1000 cafés” entame son changement d’échelle au service des territoires. A l’écoute des besoins et fort de sa capacité d’innovation, le programme porte aujourd’hui deux modalités d’intervention principales : l’ouverture et l’exploitation de cafés multiservices, mais également le soutien à des cafés en difficultés.

Le réseau « 1000 cafés » regroupe aujourd’hui près de 220 communes présentes dans 70 départements.

LA MISSION :

En lien avec la Responsable de communication du programme « 1000 cafés », vos missions principales seront les suivantes :

  • ORGANISER DES EVENEMENTS CREATEURS DE LIEN SOCIAL

Organiser des inaugurations d’établissements en lien avec tous les acteurs du territoire : élus locaux, gérants de café, établissements du Groupe SOS, artistes locaux :

  • Ouverture de cafés

  • Inaugurations officielles

  • Tournée de concerts / Tournée de stand up

  • Temps forts nationaux avec élus, gérants, partenaires

Appuyer l’organisation d’événements fédérateurs et de valorisation des actions menées par l’association (Salon des Maires, Rentrée Rurale, 5 ans du programme …).

  • ANIMER ET DEVELOPPER LES COMMUNAUTES SUR LES RESEAUX SOCIAUX

Animer et développer les différentes communautés numériques (community management) : Facebook, Twitter, Instagram, Youtube, LinkedIn.

  • ACCOMPAGNER LA STRATEGIE COMMUNICATION ET D’ANIMATION DES DIFFERENTES COMMUNAUTES

Aider à la mise en place d’actions de communication spécifiques, contribution à la stratégie de communication externe et interne et à la ligne éditoriale de l’association.

Portraits des cafés et des acteurs du territoires engagés autour de ces projets, focus innovations et ouvertures de nouveaux services, animations et actions engagées au sein des cafés et des communes du réseau en lien avec la culture, l’accès numérique, le lien intergénérationnel, le bien vieillir et le bien vivre dans les territoires ruraux, … « Veille sur le thème de la ruralité »

  • APPUYER A LA REALISATION GRAPHIQUE ET AU MONTAGE VIDEO D’ELEMENTS DE VALORISATION DES ACTIONS MENEES

Création d’infographies, réalisation de capsule vidéo, affiches, et livrets.

Profile

Vous êtes en fin de cursus en Ecole de Communication, Ecole de Commerce, IEP, Université en bac +4/5 ou année de césure. Vous avez un intérêt pour l’ESS, l’entrepreneuriat social, le développement local et les enjeux des territoires ruraux. Une première expérience significative en événementiel est nécessaire.

COMPETENCES REQUISES :

  • Capacité de synthèse, d’organisation, de rigueur ;

  • Très bonnes capacités rédactionnelles ;

  • Maitrise des réseaux sociaux et outils de publications qui y sont associés ;

  • Maitrise de la Suite Adobe (à minima Indesign, Photoshop et Premier Pro) ;

  • Capacité de travail en équipe (très bon relationnel, qualités de communication orale et écrite) ;

  • Esprit d’initiative.

Rémunération apprentissage : selon le profil et les expériences passées.

Avantages : Prise en charge 50 % pass navigo, remboursement intégral pass velib, Tickets Restaurants et prise en charge des frais de transport terrain.

Durée de la mission : entre 1 an et 2 ans d’alternance (début souhaité : septembre 2024)