Département : 75 Paris (6e arrondissement) – au siège de La Banque Postale
Association : Réussir Moi Aussi, en partenariat avec L’Envol, le campus de La Banque Postale
Disponibilité : dès que possible / mai 2021
Conditions salariales : 36-38k€ bruts annuels selon expérience
Avantages : prise en charge de la carte de transport, tickets restaurant et mutuelle, heures supplémentaires pendant les déplacements et évènements
Convention : convention collective nationale des organismes de formation
Horaires ; Poste basé sur 35h de travail hebdomadaire et télétravail partiel en raison du contexte sanitaire / Participation prévue à des événements sur des temps de week-ends ou de vacances scolaires (février/ avril/ juillet/ octobre) – nuits sur place à prévoir
Accompagné.e, par le Directeur de Réussir Moi Aussi, qui gère les ressources humaines et est impliqué dans les réflexions stratégiques du programme et de ce partenariat, le/la salarié.e opérera le programme de l’Envol en partenariat avec la Déléguée générale, positionnée à la Banque Postale.
Vos principales missions :
Ø Pilotage stratégique du programme et reporting
o Elaboration stratégique en partenariat avec le partenaire financeur
o Représentation du programme lors de réunions bilatérales et comités de direction réguliers avec la Déléguée Générale du programme basée à La Banque Postale
o Coordination avec la Responsable opérationnelle du programme voie générale à Article 1, autre association partenaire de L’Envol
o Bilan opérationnel annuel du programme
o Veille sur les transformations et innovations du secteur
Ø Pilotage budgétaire du programme de voie professionnelle de l’Envol
o Suivi mensuel du budget et atterrissage tous les 3 mois à fournir au partenaire
o Consommés trimestriels et atterrissage final
o Proposition budgétaire pour l’année suivante
Ø Management d’une équipe de 5 personnes (Chefs de projet)
o Suivi RH et animation de l’équipe
o Accompagnement du développement des compétences
Ø Appui opérationnel aux missions des Chefs de projet sur :
o Sélection des élèves de voie professionnelle, en lien avec l’Education Nationale (déplacements en France métropolitaine à prévoir)
o Suivi des élèves et des relations de parrainage
o Organisation et animation de séjours avec accueil collectif de mineurs, animation d’ateliers
o Formation et accompagnement des parrains et marraines de L’Envol
o Mesure d’impact du programme à travers l’analyse du Plan de vol
Profil et compétences attendues :
Ø Formation :
· Bac +4/5 en ressources humaines, gestion de projet ou équivalent
Ø Expérience réussie d’au moins 3 ans en :
· RH : accompagnement/ management d’une équipe
· Gestion et suivi budgétaire
· Coordination de programme ou de projets
Ø Compétences techniques :
· Management d’équipe
· Gestion de projet et de mesure d’impact
· Outils bureautiques
· Autre : Permis B exigé pour les déplacements en région
Ø Softs kills :
· Vous êtes polyvalent
· Vous êtes organisé, souple, réactif
· Vous êtes force de proposition
· Vous êtes autonome
· Vous savez faire preuve de diplomatie
· Vous avez un fort esprit d’équipe