Chef·fe de projets développement EnR dans une coopérative en plein développement - Lons-le-Saunier

💡 Structure de l’ESS
CDI
Localisation Lons-le-Saunier, France
Energie
Télétravail total autorisé
1 année(s) d'exp.
Publiée le 19/01/2022

Jurascic

Développer les énergies renouvelables citoyennes, impliquant les habitants et les collectivités des territoires où s'implantent les projets.

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

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Finalité du poste :

Le·a chef·fe de projets ENR devra assurer la gestion, le suivi, et le développement du portefeuille de projets photovoltaïques et éoliens de la coopérative. Il·elle aura la charge de la négociation et du suivi des relations partenariales des projets, ainsi que l’appui technique du ou de la chef·fe de projets concertation de la coopérative.

Redevabilités :

- Prospection et réalisation d’études.

- Gestion du développement des projets sur les plans technique, administratif et financier en partenariat avec d’autres opérateurs privés ou publics.

- Suivi et gestion des projets d’acquisition de la coopérative.

- Gestion de la démarche de concertation avec les acteurs, dimension centrale défendue dans l’approche de Jurascic, en lien avec le ·a chef·fe de projets concertation.

- Gestion, développement et coordination des partenariats ou prestataires privés comme publics (collectivités).

- Appui aux missions de la coopérative en fonction de son champ de compétences : soutien à l’implication citoyenne, à la communication, appui à la rédaction d’offres commerciales.

Les missions seront menées en lien étroit avec les autres salariés de la structure (concertation, communication, chef de projets EnR, coordination).

Environnement de travail :

- Poste CDI, statut cadre.

- Sous la responsabilité de la Coordination salariée et de la Direction générale.

- Poste basé en Bourgogne Franche Comté. Charte télétravail appliquée au sein de l’entreprise.

- Déplacements sur la Bourgogne-Franche-Comté.

- Salaire : à négocier.

- Avantages : accompagnement à l’accueil sur le poste, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance.

Profil recherché

Compétences et qualités recherchées :

- Maîtrise technique, financière et réglementaire et des processus de développement associée aux EnR.

- Capacité de pilotage et de management de projet.

- Expérience de la concertation avec les territoires, si possible en BFC.

- Autonomie et aptitude à travailler en équipe et en réseau.

- Capacité de négociation et d’expression orale, capacité à prendre la parole en public.

Profil :

- Vous disposez d’une formation Bac + 4 et/ou d’une expérience équivalente dans les EnR.

- Vous justifiez d’une expérience avérée d’au moins 1 an dans les EnR.

- Forte motivation à vous impliquer dans les processus de transition énergétique sur les territoires.

- Permis B exigé.