Tout savoir sur le métier de consultant RSE
Au sein d’une association du secteur de l’hébergement et du logement social, cette mission se développe autour de deux grands axes :
a. Vous participerez au développement de l’association Collectif d’Organismes d’Hébergement et d’Accompagnement vers le Logement (COHAL). Vous bénéficierez d’une immersion dans la gestion de projet d’une association (gestion du quotidien avec les administrateurs et des évènements, développement, gestion administrative et financière) et soutenez la cheffe de projet dans certaines de ces missions telles que la communication, la gestion des adhésions, l’organisation d’évènements à destination de travailleurs sociaux et/ou de bénéficiaires.
b. Vous participerez également au déploiement de la solution Reconnect auprès de nouvelles structures adhérentes. L'association Reconnect a pour mission de faciliter la progression des parcours d'insertion sociale tout en simplifiant l'accompagnement des professionnels. L'association est membre active du conseil d’administration du COHAL. Ainsi vous organiserez et animerez des permanences au sein des établissements médico-sociaux utilisateurs (CSAPA, CAARUD, Espace solidarité et Insertion (ESI), Centre d'Hébergement d'Urgence (CHU), Centre d'Accueil des Demandeurs d'Asile (CADA), etc.).
Description du COHAL :
Le Collectif d’Organismes d’Hébergement et d’Accompagnement vers le Logement (COHAL) est un collectif d'associations du secteur de l'hébergement et du logement social à Paris.
Les principales missions du COHAL :
- Entretenir des instances de rencontre et de réflexion entre professionnels du secteur et entre personnes accompagnées dans les structures d'accueil, d'hébergement et d'insertion
- Représenter la voix des acteurs sur le terrain dans le cadre de la régulation, de la coordination et de l’observation du secteur de l’hébergement et du logement à Paris
Les adhérents de l'association COHAL sont divers : ESPEREM, Groupe SOS Solidarités , Petits Frères des Pauvres, Peniche du Cœur, Reconnect, Fondation Armée du Salut, Arc-EA, HAFB, Dignité, CASVP ainsi qu'une vingtaine d'autres organismes ayant pour mission d'assurer l'accueil, le logement, l'accompagnement et/ou l'insertion sociale des ménages en situation de précarité.
L’association participe au comité de pilotage du SIAO parisien.
Formations obligatoires :
Pendant sa mission, le volontaire bénéficie de la formation certifiante PSC1 pour acquérir les gestes de premiers secours et d'une formation civique et citoyenne (contenu et format variables selon l'organisme d'accueil : conférence, débat...). Ces deux formations doivent obligatoirement être organisées par l'organisme d'accueil et réalisées pendant la période d'engagement en Service Civique.
Tutorat et accompagnement :
Le volontaire est également accompagné par un tuteur référent au sein de l'organisme d'accueil pour mener à bien sa mission. Le tuteur aide également le volontaire à réfléchir à son projet d'avenir à l'issue de son Service Civique et réalise son bilan nominatif.
Capacité d’initiative :
Le volontaire en Service Civique peut être force de proposition et faire évoluer le contenu de sa mission.
