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Chef de projet - Egalité des chances

POSTED MAY 17

Mairie de Drancy

Drancy (93)


CHEF DE PROJET EGALITE DES CHANCES

Mairie de Drancy (93)

en partenariat avec l’ESSEC (Cergy, 95)

CONTEXTE

Depuis 2015, la Mairie de Drancy s’est donnée comme objectif d’accompagner les collégiens et lycéens de son territoire pour leur permettre d’exploiter pleinement leur potentiel et d’aller le plus loin possible, dans la voie qu’ils se seront choisis.

En partenariat avec l’ESSEC, la Mairie de Drancy propose sur son territoire le programme de tutorat étudiant « Une Grande Ecole, pourquoi pas moi ? ». 120 collégiens et lycéens sont accompagnés tous les samedis matins et pendant les vacances scolaires par des étudiants bénévoles de l’ESSEC. Ensemble, ils travaillent des compétences identifiées comme discriminantes dans l’enseignement supérieur : la culture générale, l’esprit critique, l’argumentation, l’aisance à l’orale et notamment en anglais etc. Les séances de tutorat, encadrées par les étudiants de l’ESSEC, sont enrichies pendant les vacances scolaires par des ateliers thématiques, des sorties culturelles, des visites d’entreprises etc.

Ce dispositif est complété par un accompagnement destiné à tous les collégiens et lycéens des établissements partenaires : le projet Ari@ne. Le projet Ari@ne est un accompagnement basé sur des outils numériques (les MOOC « se préparer à l’enseignement supérieur ») et une pédagogie innovante. La diffusion des MOOCs dans les établissements est encadrée par les professeurs, formés par l’ESSEC, sur temps scolaire.

Le chef de projet aura pour mission de coordonner ces dispositifs sur le territoire.

TES MISSIONS

1-     Assurer la coordination et la promotion du programme, sur le territoire de Drancy (et alentours), auprès des partenaires.

a.       Préparer et participer aux processus de recrutement des prochains collégiens et étudiants-tuteurs engagés dans le programme de tutorat, en coordination avec les établissements partenaires et l’ESSEC

b.     Gérer au quotidien les relations avec les jeunes, les tuteurs, les familles et les établissements scolaires.

c.       Assurer le lien entre les collèges et les lycées d’une part, et l’ESSEC d’autre part, sur le projet Ari@ne : relais d’information, mise en relation avec des personnes ressources en fonction des besoins

 

2-     Gérer le projet.

a.       Etablir le budget annuel et gérer la relation avec les divers prestataires, en coordination avec les services de la Mairie

b.     Gérer chaque semaine la logistique destinée au programme de tutorat, en coordination avec les services de la Mairie

c.       Etablir les plannings et participer à la conception de l’ossature pédagogique du tutorat collège, en coordination avec l’ESSEC.

d.     Participer à la préparation et à l’animation de la journée (en octobre) et du weekend (en janvier) de formation des étudiants-tuteurs, en coordination avec l’ESSEC.

e.       Participer à la préparation et à l’animation de diverses cérémonies qui ponctuent l’année, en coordination avec l’ESSEC.

f.       Mobiliser les collégiens, lycéens et communautés éducatives des établissements (collèges et lycées) engagés dans Ari@ne pour qu’ils participent aux événements du projet : formations des enseignants, journées pour les élèves et/ou les enseignants…

 

3-     Assurer le développement du programme

a.       Développer la promotion/communication autour du projet, en coordination avec les services de la Mairie.

b.     Développer le tutorat collèges et le projet Ari@ne sur le territoire, en coordination avec le directeur de cabinet et les responsables de projets à l’ESSEC.

c.       Faire de la veille sur les appels à projet des pouvoirs publics et constituer des dossiers en coordination avec la directrice du pôle Egalité des chances à l’ESSEC et du service Politique de la Ville à la Mairie de Drancy.

d.     Participer à la levée de fonds auprès d’organismes privés.

e.       Assurer l’encadrement et l’accompagnement de 2 volontaires en service civique.

f.       Suivant le profil et le temps disponible : évaluer et modéliser le projet Drancy qui pourrait inspirer d’autres territoires.

TON PROFIL

·         Tu as une appétence particulière pour les thématiques liées à l’Egalité des chances, l’Education, la jeunesse, notamment en quartiers prioritaires.

·         Tu as un intérêt pour le secteur public et le fonctionnement d’une petite collectivité

·         Tu possèdes de réelles capacités organisationnelles et tu as une expérience significative en gestion de projet.

·         Tu es à l’aise avec les outils numériques et les réseaux sociaux

·         Tu es doté.e d’un bon relationnel et d’une forte capacité d’adaptation

·         Tu aimes le travail en équipe mais es aussi capable de gérer un projet intégralement de manière autonome et proactive.

·         Tu n’as pas peur des défis !

·         Tu as une formation de niveau Master 2. Profil Ecole de commerce ou d’études politiques bienvenu.

MODALITES

·         Temps plein

·         Poste basé à la Mairie de Drancy (93), prévoir de passer la moitié de la semaine à l’ESSEC (Cergy, 95)

·         Travail en lien étroit avec le directeur de cabinet de la Mairie de Drancy et le pôle Egalité des chances de l’ESSEC (une équipe d’une dizaine de personnes)

·         Disponibilités des samedis

·         Salaire de 35 à 45 K€ brut/an selon profil

·         Début : dès que possible, et au plus tard le 1er septembre

 

Candidatures à envoyer par mail à sarah-khamassi@drancy.fr avant le 5 juin 2017.


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Candidatures à envoyer par mail à sarah-khamassi@drancy.fr avant le 5 juin 2017.

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