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ASSISTANT(E) TECHNIQUE – Atelier Tri Textile

POSTED MAY 12

Responsable du Pôle Développement & Communication

Responsable

Paris 19ème


Contexte

L’association « Emmaüs Défi » permet à des personnes très éloignées de l’emploi, de travailler et de se remettre dans une dynamique d’insertion.
Ce chantier d’insertion, démarré en mai 2007, compte aujourd’hui 140 salariés dont une centaine qui effectuent une activité de tri et vente d’objets d’occasion, dans le cadre d’un bric-à-brac. Il compte aussi une quarantaine de permanents, dans les domaines tri et vente, logistique, administratif et accompagnement.

Emmaüs-défi a également, depuis sa création, mis en place divers dispositifs innovants d’insertion sociale : 1eres heures, convergence, banque solidaire de l’équipement. Elle a tissé des liens étroits avec des partenaires des secteurs publics et privés et travaille à de nouveaux développements.

La mission est d’assurer au quotidien, une fluidité dans la gestion de l’activité Textile en lien étroit avec les encadrants et d’apporter du professionnalisme afin d’améliorer l’accompagnement et la transmission auprès des salariés en insertion.
L’activité Textile consiste à trier les dons de vêtements et d’accessoires (chaussures, sacs, linge de maison …), à faire l’approvisionnement et la mise en place de ces produits dans les boutiques, à gérer les stocks …

L’assistant(e) technique sera aussi en charge de gérer la caisse certains jours de vente.
Le poste est localisé à Paris 19ème.

Tâches principales

- Etre un support opérationnel à l’activité du Tri-Vente, sur l’atelier du tri du Textile, en particulier et sur toutes les activités, selon les besoins : travailler en collaboration avec les encadrants techniques pour assurer les activités de tri, de gestion des réserves et l’approvisionnement des salles de vente d’Emmaüs Défi (Riquet et 104).
- Assurer le back-up des encadrants techniques en assurant la coordination de la production sur leur activité
- Participer à la mise en place de la salle de vente Riquet et de la boutique du 104 pour les rendre accueillantes, fluides et opérantes pour les journées de vente.
- Participer à l’animation des journées de vente (événements, accueil d’autres structures associatives ou non) et faire la caisse
- Participer activement à la construction et au développement du projet social et de la structure

Compétences recherchées
Compétences techniques :
- Avoir du sens pratique
- Etre méthodique et avoir une bonne organisation
- Avoir le sens de l’esthétisme et de la mise en valeur des objets
- Connaissance du secteur du textile et des matières et produits
- Expérience de caissier(e)

Compétences humaines :
- Dynamisme, enthousiasme et capacité d’animation
- Capacité d’écoute et de formation
- Adaptabilité et esprit d’équipe
- Sensibilité aux « valeurs Emmaüs » d’entraide et de solidarité.

La formation au fonctionnement de la caisse et aux différentes procédures est assurée directement à la prise de poste.

Divers
- CDD de type CUI CAE durée 6 mois ; salaire SMIC
- Activité du lundi au samedi
- Temps de travail hebdomadaire : 26H
- Disponibilité début juin 2017, le/la candidat(e) sera sous la responsabilité du responsable d’activité Tri et Vente

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Si vous êtes intéressé, merci d’envoyer CV et lettre de motivation : recrutement@emmaus-defi.org

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