Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Ta mission principale
Réactiver, chasser et closer de nouveaux prospects : traiteurs et grands comptes.
Mais encore :
- Comprendre les besoins de tes prospects
- Closer 3 nouveaux comptes par mois
- Bien suivre les process de vente
- Présentation d’Oé et négociation avec des prises de RDV téléphoniques
- Bien faire la passation à ton équipe
Tu seras rattaché(e) au pôle commercial avec Manon et Thomas.
PROFIL RECHERCHÉ
Dans la recherche du profil idéal pour ce poste, on veille à bien respecter les éléments de diversités, l'équité entre les candidats d’où que tu viennes, qui que tu sois. Chacun est le bienvenu.
- Tu as une vraie appétence pour la vente et tu as déjà au moins une première expérience réussie en tant que sales : tu avais des objectifs chiffrés que tu as réussi à atteindre, voire à dépasser.
- Tu as un tempérament de chasseur.
- À l’écoute, tu sais bien cerner les besoins de tes clients et tu es à l’aise au téléphone. Tu aime être dans l’opérationnel.
- Tu as une très bonne élocution et ta communication orale/écrite est maîtrisée.
Ton savoir-être
- Proactif(ve) - L’anticipation est le maître mot, trouver des solutions avec ta manager rapidement aussi.
- Organisé(e) - Pour ce poste, il faut impérativement être méthodique pour respecter les deadlines et ses engagements auprès des différents prospects / clients.
- Malin - Pour trouver le bon interlocuteur chez tes prospects, il faut faire preuve d'un esprit stratégique, trouver les bons leviers pour pouvoir arriver à tes fins.
- Faire preuve de résilience - Au commerce, le tout s’est de ne pas baisser les bras, de s’adapter aux exigences des clients et de saisir les opportunités.
- Jovial(e) et bienveillant(e) - Pour satisfaire ton client, tu feras preuve de simplicité et d'écoute, toujours avec le sourire pour répondre au mieux à ses attentes !
- Engagé(e) - L'environnement te tient particulièrement à coeur et tu es convaincu que chaque action peut faire la différence.
