Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
QUI SOMMES-NOUS ?
Voisins Solidaires est une association qui a pour mission de recréer le lien social de proximité et de stimuler la solidarité de voisinage. L’association développe notamment un programme : l’Heure Civique (https://lheurecivique.fr/) où chaque habitant est invité à donner une heure par mois pour une action d’entraide et de solidarité et continue de porter la fête des voisins. Les programmes sont portés en partenariat avec des collectivités territoriales (mairies, départements, etc.) et avec l’écosystème local et national du lien et de la solidarité.
NOTRE PHILOSOPHIE DE RECRUTEMENT :
Nous recrutons des personnes, des personnalités, des motivations avant tout.
Au sein de Voisins Solidaires, nous accordons énormément d’importance au “match” entre tes aspirations personnelles, professionnelles et ce que nous proposons.
Autrement dit : Que pourrions-nous vous apporter pour que tu puisses nous apporter en retour ?
LE POSTE :
Vous intégrez l’équipe nationale en charge du développement de l’association et en particulier du dispositif de l’Heure Civique.
Sous la responsabilité de la direction générale, au sein d’une équipe d’une petite 10aine de personnes, vous prenez le rôle de responsable de la communication et des relations presse.
LES MISSIONS :
Construire, avec le soutien de la direction, la stratégie de communication de l’association Voisins Solidaires et piloter son déploiement opérationnel sur nos différents programmes. L’objectif est de renforcer l’image de nos marques et d’accompagner le déploiement de L’Heure Civique, en optimisant l’utilisation des différents supports de communication.
Vous pourrez être aidé dans votre tâche par les chefs de projets territoriaux et par un ou plusieurs alternants, stagiaires ou services civiques qu’il conviendra de manager.
Communication :
- Établir et nourrir les éléments de langage de valorisation des dispositifs pour une cohérence globale de positionnement et préfiguration du plaidoyer de la structure sur les solidarités de proximité.
- A partir des remontées terrain, des temps-forts publiques, politiques et de l’écosystème, définir et tenir un calendrier éditorial.
- Garantir la qualité, la cohérence et la priorisation des messages et des outils de communication.
Réseaux sociaux et sites :
- Community Management des différents réseaux sociaux relatifs à l’association Voisins Solidaires (L’Heure Civique, Fête des Voisins, etc.) et conseil aux chefs de projets pour l’animation de communautés locales
- Stratégie d’acquisition de lead sur les réseaux sociaux
- Adapter la structure, animer et mettre à jour les sites web de l’association (wordpress) en fonction de la stratégie
- Récupérer, analyser les données de performance des sites et RS et adapter la stratégie
Médias :
- Avec l’aide des outils et prestataires (onclusive), tenir une veille sur nos sujets
- Gérer les relations presse (entretenir un réseau, organiser les communiqués de presse, gérer les retombées médiatiques…)
- Réalisation d’une stratégie médias grand public (radio, podcast, TV, web…)
Lancements opérationnels :
- Gérer la communication lors du lancement de L’Heure Civique dans les communes partenaires (réalisation de kit de communication, valorisation, supports de communication…)
- Coordonner les reportages photos et vidéos à l’occasion de ces évènements et les montages de vidéos de valorisation
Partenaires / prestataires :
- Entretenir et gérer les interactions avec les divers prestataires ou partenaires (graphisme, impression, veille, etc.)
Mobilisation à bon escient des compétences de la direction générale et du fondateur de l’association au profit de la réussite du schéma de communication.
La liste des missions n’est pas exhaustive et est susceptible d’évoluer en fonction de la stratégie que nous construirons ensemble.
TRAVAILLER AU SEIN DE NOTRE ASSOCIATION :
Elle rassemble des talents travaillant depuis Paris, Nantes et La Rochelle et mobiles sur leur territoire afin de mener à bien leurs missions.
Les membres de l’équipe travaillent avec une belle latitude d’autonomie et de prise d’initiative.
Nous apportons une attention particulière à l’accueil, l’intégration et l’accompagnement dans le temps long de nos collaborateurs.
Fiers de notre belle dynamique d’équipe, nous l’entretenons lors de temps de co-construction en intelligence collective permettant de nombreuses synergies et montées en compétences.
CADRE ET LIEU(X) DE TRAVAIL :
Vous serez basé dans les bureaux du 32 rue Rennequin, 75017 Paris où un minimum de présence est attendu pour une dynamique humaine locale chaleureuse.
Nous prévoyons la possibilité de télétravailler quelques jours par semaine si c’est un souhait du salarié et que ça ne dérange pas le bon déroulement de la mission et de la dynamique d’équipe.
Nous mettons à disposition des outils informatiques et matériel afin que nos collaborateurs puissent travailler dans les meilleures conditions.
Des déplacements peuvent ponctuellement être demandés.
MODALITÉS CONTRACTUELLES :
● Contrat : le poste est proposé en CDI
● Rémunération : 2 800 € brut mensuel
● Avantages : Remboursement 50% Pass Navigo, Tickets restaurant, Mutuelle
● Prise de poste fin octobre 2024
Envie de participer à un projet porteur de sens ?
N’hésitez plus et venez rejoindre une équipe dynamique !
