Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Chez Vendredi (https://vendredi.cc) ils ont un rêve un peu fou : permettre à chacun de “changer le monde sans changer de travail”.
Vendredi c’est la plateforme SaaS de référence pour la RSE des entreprises.
Ils proposent une plateforme SaaS qui centralise une diversité d’actions solidaires : mission de compétences, bénévolat, team building solidaire, parrainage, appel à projets et campagne de vote, dons financiers, sensibilisation et challenges entre équipes…
Depuis novembre 2018, ils accompagnent plus de 200 entreprises et 1600 associations dont Carrefour, le Samu Social, Danone, les Restos du Coeur, Decathlon, la Fondation des femmes, SFR, la SPA, Aéroport de Paris, l’UNICEF, PayFit, Latitudes, Luko, etc.
Au total, ils permettent à plus de 40 000 salariés d’être acteur du changement dans leur entreprise.
Et si tu venais inventer le travail de demain à leurs côtés ?
Leurs offres d’emploi sont ouvertes à toutes et à tous. Ils s’engagent à effectuer des recrutements aussi inclusifs que possibles car ils croient que la diversité des profils est un élément essentiel pour une vie d’équipe. Ils ont donc décidé de se baser uniquement sur votre personnalité et vos expériences précédentes pour leur sélection.
Pour réaliser sa mission, Vendredi construit une plateforme SaaS qui répond à 3 grands défis :
- Autonomiser chaque acteur (entreprise, salarié, association) dans le développement de leur engagement social que ça soit en entreprise au quotidien, sur leur temps personnel ou en association
- Simplifier la gestion opérationnelle et administrative de ces engagements et la coopération entre entreprises et associations
- Mettre en avant les associations qui rendent la société plus belle
L’enjeu est de construire à la fois :
- une plateforme Entreprise - permettant aux entreprises de comprendre et piloter l’activité sociale de leurs salariés et répondant aux exigences techniques des plus grands groupes français
- une plateforme Salarié - proposant une expérience riche aux salariés pour les inspirer et les guider dans leur investissement social, sociétal et environnemental
- une plateforme Association - gratuite, ouverte, proposant des APIs et interfaces claires et documentées pour que chacun capitalise sur nos efforts et fasse grandir l’engagement à son échelle !
Notre équipe technique est composée de 6 développeurs qui travaillent quotidiennement avec l’équipe produit et design. En relation avec toute l’équipe opérationnelle, ta mission sera de :
1- Construire chaque jour la plateforme qui facilitera l’engagement de chacun
- Concevoir et développer les nouvelles fonctionnalités de la plateforme
- Participer à la définition des spécs et la priorisation de la roadmap de développement
2- Créer un outil de référence
- En collaborant activement avec l’équipe produit pour contribuer aux grands choix et orientations techniques
- En documentant les interfaces et facilitant l’intéropérabilité avec d’autres acteurs
3- Guider et faire grandir une équipe technique
- En animant et formant l’équipe et notamment ses membres les plus juniors
- En considérant l’équipe comme moteur technique d’autres équipes (produit, design, CSM, sales, marketing, etc.)
- En participant activement au process de recrutement tech (avec l’équipe RH)
- En portant et diffusant une vision long terme stratégique et produit au sein de l’équipe technique
Dans ce cadre tu n’as pas peur de remettre en question l’existant pour les bonnes raisons. Ton objectif est de rendre accessible des façons pour chacun de s’engager pour le bien commun, personnellement ou dans son travail.
Notre stack technique repose sur Laravel 8 (PHP 7), VueJS et Typescript, Postgres, AWS et Heroku.
