Event and fundraising project manager - Nantes

Long term
Nantes, France
Inclusion through Employment
3 yrs of exp.
Posted on 08-31-2022
Start : novembre 2022
This job is no longer available.

Territoires zéro chômeur de longue durée

L’association « Territoires zéro chômeur de longue durée » porte l’animation et le développement du projet du même nom.

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  • Website
  • NGO
  • Between 15 and 50 persons
  • Inclusion through Employment
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Le projet national “Territoires zéro chômeur de longue durée” passe à l’échelle avec une nouvelle étape expérimentale qui s’ouvre jusqu’en 2026. L’association TZCLD en charge du développement du projet recherche un·e chargé·e d’événementiel-fundraising en CDI à temps plein.

L’association TZCLD organise plusieurs événements annuels : certains au niveau local et en coordination avec les territoires du projet comme la Grève du chômage (mise en avant des territoires qui se mobilisent en faveur du droit à l’emploi) et le Laboratoire des travaux utiles (mise en avant des activités développées dans le cadre de l’expérimentation), d’autres au niveau national comme La Fabrique du consensus (témoignages, débats…) ou l’Université d’été (tables rondes, grands témoins…).

Pour mener à bien ses missions, l’association se dote de moyens financiers divers, parmi lesquels des soutiens de partenaires privés (fondations, fonds de dotation…). La fidélisation des partenaires existants et la prospection de nouveaux partenaires sont donc nécessaires pour poursuivre ses activités.

Missions :

Événementiel :

  • Appui à la conception des événements de l’association : identifier les besoins logistiques et de communication, imaginer les modalités d’animation, proposer un plan de communication.
  • Organisation des événements de l’association : planifier les tâches, contribuer à coordonner les étapes de l’organisation, sélectionner et superviser les prestataires, organiser et superviser la logistique, assurer le respect des exigences de sécurité, de qualité et d’accessibilité
  • Participation aux événements : coordonner le déroulé, être garant·e du bon déroulement le jour J.
  • Suivi du budget alloué aux événements.

Fundraising :

  • Entretenir les partenariats financiers formalisés : envoi régulier d’informations sur le projet, organisation d’événements spécifiques, association des partenaires aux événements du projet, participation aux manifestations proposées par les partenaires.
  • Développer de nouveaux partenariats financiers : prospection, prise de contact, proposition de nouveaux partenariats à la gouvernance du projet, montage des dossiers et formalisation des partenariats.
  • Suivre les partenariats : conventionnement, versement des subventions, bilans réguliers.
  • Assurer le lien avec le pôle administratif et financier de l’association.

Lieu de travail : Nantes avec déplacements réguliers à Paris et ponctuels dans toute la France

Type de contrat : CDI à temps plein (forfait jours)

Prise de poste : courant novembre 2022

Rémunération : à convenir en fonction du profil

Date limite des candidatures : 20 septembre 2022

CV et lettre de motivation à envoyer par mail à : Cliquez sur candidater pour accéder aux informations.

Profile

Vous avez déjà une expérience professionnelle en organisation d’événements et en collecte de fonds privés, vous êtes enthousiaste, volontaire, rigoureux·se et vous voulez travailler pour un projet qui a du sens : la mise en œuvre du droit à l’emploi pour toutes et tous ? Rejoignez-nous !

Vous accompagnerez le développement du projet au sein d’une équipe composée d’une vingtaine de personnes et vous mènerez vos missions en étant rattaché·e au pôle communication-événementiel-partenariats composé de 4 personnes.

Prérequis et compétences :

  • avoir une expérience en collecte de fonds privés
  • avoir une expérience en organisation d’événements
  • connaître les enjeux et l’environnement de la recherche de financements
  • connaître le domaine associatif
  • organisation et méthode
  • qualité de l’expression orale et écrite, esprit de synthèse
  • sens de l’écoute, de l’analyse et de la synthèse
  • maîtrise de la suite Office (Word, Powerpoint, Excel) et de la suite Google, connaissance des outils collaboratifs (Slack, Trello)
  • réactivité et disponibilité
  • adaptabilité
  • curiosité