Communications Officer - Clichy

Long term
Clichy, France
Associations
Partial remote possible
28000 - 32000€ (Annual)
2 yrs of exp.
Posted on 03-02-2023

Stop exclusion énergétique

Lutte contre la grande précarité énergétique dans le logement. Mise en œuvre de Territoires Zéro exclusion énergétique

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Impact study
Stop exclusion énergétique did not yet communicate its impact measurement.
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L’Association STOP Exclusion Energétique est un acteur de la lutte contre la grande précarité énergétique. Association à la création récente, elle regroupe une cinquantaine de membre de nature juridique très différente : associations, collectivités locales, agences de l’État, entreprises… Autour d’un scénario qui regroupe les meilleures solutions pour agir, des projets sont mis en œuvre : formation, expérimentations, actions de communication…

STOP Exclusion Energétique est lauréate de l’ appel à programmes Certificats d’économie d’énergie pour la création de Territoires Zéro Exclusion Energétique (14 territoires, 15 M€, 3000 accompagnements de familles en grande précarité.

Vous êtes un.e professionnel.le dans le domaine de la communication ? Vous êtes à la recherche d’un environnement stimulant et à taille humaine, porteur de valeurs fortes ? Alors rejoignez-nous et participez à la réussite de notre programme Territoires Zéro Exclusion Énergétique

Nous recrutons un.e Chargé.e de Communication en CDI qui contribuera au développement de la communication interne et externe pour diffuser une image positive des activités et des projets de l'association.

Missions

Rattaché.e à la direction de la communication, vous avez pour mission :

« HORS MEDIA » / Concevoir et réaliser des supports de communication

  • Répondre aux besoins des différents services, et territoires concernés et être force de proposition sur leurs attentes
  • Rechercher du contenu au sein des services de l’association
  • Élaborer et rédiger des contenus pour les collaborateurs, les membres, le réseau (textes, sons, vidéos, mails, photos…)
  • Coordonner les rédactions des newsletters de l’association
  • Participer à l’établissement des rapports annuels
  • Faire évoluer et/ou concevoir de nouveaux supports de communication interne ou externe
  • Effectuer le suivi de la sous-traitance de la production de supports d’informations
  • Participer à la veille sur les réalisations et les meilleures pratiques
  • Effectuer des revues de presse sur l’actualité du monde de la précarité énergétique
  • Mesurer l’impact de la communication « hors média »

« MEDIA » / Proposer et concevoir des supports de communication

  • Proposer et élaborer un plan média régionalisé selon les problématiques identifiées par les différentes directions (Radio / Print / Annonces presses/ relations presse...)

« DIGITAL » / Participer au développement du digital

  • Proposer des outils et supports adaptés à la communication digitale
  • Assurer le community management du site internet et des réseaux sociaux
  • Proposer des évolutions de nos supports digitaux, piloter leur évolution
  • Mener et/ou participer aux projets de digitalisation des activités de l’entreprise en lien avec la communication : site internet, intranet…
  • Effectuer une veille des meilleures pratiques digitales
  • Suivre l’e-réputation de l’association

« EVENEMENTS » /Participer à la conception et l’organisation d’évènements

  • Programmer et réaliser la communication en amont et en aval des évènements à destination des collaborateurs, partenaires et/ou élus
  • Concevoir et organiser des évènements
  • Gérer les intervenants internes et externes
  • Mesurer l’impact des évènements
Profile
  • De formation Bac+3 minimum en communication, vous avez une 1ère expérience significative sur un poste similaire.
  • Vous maitrisez les différents types de communication selon les cibles, l’environnement digital et les réseaux sociaux d’entreprise. Vous avez également connaissance des logiciels de créations graphiques (Indesign, Photoshop) et d’internet (Wordpress).
  • Doté.e d’une excellente maîtrise des techniques rédactionnelles et de bonnes compétences orthographiques (indispensable). Vous êtes également à l’aise en communication orale.
  • Tourné.e vers le collectif, c’est naturellement que vous travaillerez en mode projet et en transversalité avec les différents services interne.

Conditions

  • CDI
  • Poste basé à Clichy – 50 rue Madame de Sanzillon
  • Salaire brut annuel de 28 000 à 32 000 € selon profil
  • Télétravail partiel autorisé