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Medical-social companion / Medical-social companion for daily living activities - 31 - TOULOUSE

Part time
Long-term contract
Localisation 31 - TOULOUSE, France
Posted on 11-19-2024

SOLEIL POUR TOUS

Action sociale sans hébergement n.c.a.

More information
  • < 15 persons
Impact study
SOLEIL POUR TOUS did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Amp - Deavs Auxiliaire de vie sociale pour personne en situation de handicap

vous accompagnerez sur Toulouse et peripherie des personnes en situation de handicap mental, physique et ou sensoriel ( autisme polyhandicap) à domicile ou à partir du domicile pour des activités de loisirs et d'inclusion ( en individuel). vous participerez à la continuité de la mise en œuvre du projet de l'association à savoir accompagner et soutenir les familles et proposer un accompagnement de qualité

accompagnement vehiculé. permis obligatoire

activité de creation possible

public accompagné a partir de 3 ans

accompagnement du lundi au vendredi

possibilités interventions deux samedis par mois

pas d'aide à la toilette, ni ménage, aide aux gestes de la vie quotidienne

possibilité de transport des personnes

Type d'emploi : CDI, Temps partiel

Rémunération : à partir de 1 297,00€ par mois

Nombre d'heures : 27 par semaine

Salaire: Mensuel de 1500.0 Euros à 1600.0 Euros sur 12.0 mois

Profile

Compétences:

  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • Analyser la situation et les besoins de la personne
  • Analyser le contexte de vie d'une personne
  • Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Expérience: 1 An(s)

Qualites Professionnelles:

  • Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).