CDI - HR Manager - Paris

Long term
Paris, France
Real estate
33000 - 36000€ (Annual)
5 yrs of exp.
Posted on 09-21-2022
Start : novembre 2022
This job is no longer available.

Plateau Urbain

Résorber la vacance, servir la création : Plateau Urbain est une coopérative d'immobilier solidaire, spécialisée dans le montage et la gestion d'occupations temporaires de bâtiments vacants

More informations
  • Website
  • Cooperative
  • Between 15 and 50 persons
  • Real estate
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Rattaché.e à la DRH, vous managez la personne en alternance (présente 4 jours/semaine).

Vous prenez plus particulièrement en charge les missions suivantes :

Participer à la définition de la stratégie RH

  • Décliner la stratégie RH de la coopérative en lien avec la DRH
  • Améliorer et animer les campagnes annuelles (entretiens individuels, rémunération, etc.)
  • Accompagner le changement d’échelle de la coopérative

Gérer les processus de recrutement de A à Z

  • Définir le besoin, rédiger les offres en lien avec le manager, publier et trier les candidatures, conduire les entretiens avec le manager
  • Coordonner l’intégration des nouveaux arrivants
  • Proposer et déployer une politique globale de recrutement (externalisation, outils, etc.)

Assurer la gestion administrative des salarié.e.s

  • Superviser la rédaction et suivi des contrats de travail/avenants/période d’essai
  • Superviser les demandes d’affiliation mutuelle et prévoyance
  • Suivre les absences et les arrêts maladies
  • Déclarer les éléments variable de paie et faire le lien avec le prestataire de paie

Piloter le plan de formation

  • Définir et mettre en oeuvre le plan de formation (interne/externe)
  • Garantir le lien avec l’OPCO et suivre les dossiers
  • Gérer l’organisation logistique des formations

Projets RH : en fonction de l’actualité de la coopérative

  • Pour le premier trimestre 2023, piloter l’organisation des élections d’un CSE
Profile
  • Expérience confirmée en RH, vous avez le goût de l’opérationnel, êtes organisé.e, rigoureux et parfaitement autonome.
  • De nature positive et dynamique, vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles, vous avez le souci des personnes et disposez d’une capacité de discernement.
  • A l’aise dans les environnements changeants et reconnu.e pour votre agilité, vous appréciez les environnements en transformation. Adaptable, vous êtes force de proposition.