Social and professional integration advisor, youth engagement contract (CEJ) - Saint-Denis

💡 SSE organization
Long-term contract
Short-term contract
Localisation Saint-Denis, France
Inclusion through Employment
Partial remote possible
2 yrs of exp.
Posted on 11-22-2022
Start : December 2022

Mission Locale Saint-Denis/Pierrefitte - Objectif Emploi

Accompagnement sur l'insertion socio-professionnelle des dionysiens et pierrefittois de 16 à 25 ans déscolarisés

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 15 and 50 persons
  • Inclusion through Employment
Impact study
Mission Locale Saint-Denis/Pierrefitte - Objectif Emploi did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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À PROPOS D'OBJECTIF EMPLOI

L'association Objectif Emploi existe depuis 1992 et compte aujourd’hui 40 salariées.

Elle a pour mission la mise en œuvre d'une politique locale d'insertion sociale et professionnelle, en s'appuyant sur un vaste réseau de partenaires tels que les entreprises, les acteurs de l'ESS, les associations, les institutions, les collectifs d'activistes, les citoyen.ne.s. Au sein d'Objectif Emploi, nous construisons des projets globaux qui visent à favoriser l'accès de toutes et tous aux droits, à l'emploi, à la formation, dans le respect des personnes et des différences.

Rejoindre Objectif Emploi c'est agir concrètement pour :

L'émancipation de la jeunesse et son ouverture sur le monde social, culturel associatif et professionnel.

Le droit à l'emploi et à des parcours professionnels durables pour toutes et tous.

La construction de dispositifs d'insertion justes et de politiques d'emplois ambitieuses, avec les collectivités locales.

Le développement de pratiques innovantes en matière de formation, de qualification, de recrutement et de création d’activités.

DESCRIPTIF DU POSTE

Sous la responsabilité du coordinateur du CEJ, le ou la conseiller.ère référent CEJ cadre est chargé.e de l'accompagnement collectif et individuel d'environ 50 jeunes par mois. Il ou elle est en charge de l'élaboration de leur parcours d'insertion professionnelle et réalise un accompagnement entièrement personnalisé qui dure de 6 mois et peut être prolongé jusqu’à 12 mois.

Le ou la conseiller.ère accompagne les jeunes à définir et bâtir un projet professionnel durable ; mettre en valeur leurs talents et leurs compétences ; découvrir le monde professionnel ; comprendre son fonctionnement et ses codes ; construire un réseau pour trouver plus facilement et plus rapidement un emploi.

Au quotidien, ses principales missions sont les suivantes :

Recevoir le public en entretien et élaborer des diagnostics socio-professionnels ; co-construire des parcours d'insertion dynamiques visant la formation qualifiante et/ou l'emploi et permettant les mises en situation professionnelle (stage, bénévolat, contrat...)

Animer des modules thématiques et des ateliers en collectif favorisant le retour à l'emploi et l'épanouissement.

Rechercher des solutions adaptées et personnalisées pour les jeunes en travaillant avec les acteurs économiques du bassin d’emploi (branches professionnelles, entreprises, centres de formations) ainsi qu’avec les associations locales.

Assurer un suivi administratif rigoureux de l’activité en renseignant les différents systèmes d’information.

Assurer l'accompagnement des jeunes en cours d'emploi.

Représenter, au niveau technique, si nécessaire, La structure auprès des partenaires.

Profile

PROFIL RECHERCHÉ

Vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience sur un poste similaire (écosystème ESS / insertion) et/ou êtes titulaire d’un diplôme de CIP. Une expérience réussie en Mission Locale est un plus.

Sens de l'écoute et du dialogue auprès des jeunes, parfois en grande difficulté.

Connaissance des mesures et des dispositifs spécifiques au public 16/25 ans dans les domaines de l’orientation, de l’emploi et de la formation.

Appétence pour l'animation de groupe

Grande rigueur administrative et organisationnelle.

Connaissance du territoire, de l’environnement socio-économique, du marché de l’emploi.

Capacité à travailler en réseau, à développer des partenariats, à participer à des projets de territoire ; vous savez vous organiser, gérer les priorités et travailler en équipe.

Vous êtes engagé.e pour la transition écologique ? Passionné.e de culture ou de sport ? Vous vous intéressez au débat démocratique ? À Objectif Emploi, il vous sera possible de proposer des activités et/ou des projets en lien avec ce qui vous anime !