Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Fondé en 2016, à la fois organisme de formation, incubateur, centre de recherche, laboratoire d’innovation et lieu de création artistique, Matrice s’affranchit des lignes de partage classiques pour assembler dans une même communauté étudiant·e·s, entrepreneur·e·s, chercheur·se·s et artistes, par-delà les ancrages disciplinaires.
MATRICE opère aujourd’hui cinq types de programmes :
- Des programmes de formation à l’entrepreneuriat et aux métiers du numérique à destination d’étudiant·e·s, d’entrepreneur·e·s, de professionnel·le·s, de demandeur·se·s d’emploi et de personnes en reconversion.
- Des programmes d’innovation portés par MATRICE Lab, pour accompagner des entreprises et institutions publiques dans leur transformation numérique, organisationnelle, stratégique ou sociale des projets d’innovation sur-mesure.
- Des programmes d’incubation de startups destinés aux entrepreneur·e·s souhaitant déployer un projet innovant, ambitieux mais aussi responsable, dans un cadre collectif.
- Des programmes artistiques, sous la bannière d’Atelier B : le programme artistique et culturel de Matrice consacré aux mutations contemporaines et aux cultures numériques.
- Des programmes de recherche et de transfert de technologie pour permettre à la science de sortir des laboratoires, ainsi qu’une recherche interne qui nourrit chacun de nos dispositifs.
Contexte
La mission du pôle innovation de Matrice est d’apporter des solutions innovantes et sur mesure à des grandes problématiques sociétales, industrielles ou environnementales :
Quels nouveaux récits pour l’Espace peuvent émerger de la rencontre entre des astrophysiciens et des écrivains ?
Comment créer une appli de VTC qui appartienne aux chauffeurs qui la font vivre ?
Comment encapaciter les parlementaires au sein d’un environnement numérique de travail renouvelé ?
Comment réinventer le rôle du syndicaliste grâce aux données numériques disponibles ?
Nous travaillons avec les dirigeants de grandes institutions comme l’Assemblée Nationale ou la Banque des Territoires mais aussi avec des entreprises de tous les secteurs (santé, défense, logement, grande distribution…). Nous répondons à leurs enjeux, de l’identification de la problématique à la création originale de la solution. Nous avons développé une méthode hybride et unique. Là où les méthodes des product managers et designers trouvent leurs limites, la démarche scientifique des sciences humaines est capable d’apporter une armature et un cadre de pensée plus large pour orienter le changement culturel. Dès lors, designers, data scientist et chercheurs travaillent conjointement à la réalisation d’un chemin critique de changement, en s’assurant de l’adoption par les acteurs de la solution et de son ergonomie.
Depuis nos premiers projets en Janvier 2019, notre démarche a fait ses preuves : la demande est croissante et nous signons à nouveau avec nos partenaires.
Nous recherchons donc un ou une Responsable Innovation en sciences humaines et sociales, à même de piloter et réaliser des projets à forte dimension anthropologique ou sociologique.
Le poste est en CDI pour mener sur le long terme, la conception et la mise en œuvre de ces beaux projets.
Le poste
Vous êtes un véritable chef d’orchestre des projets d’innovation : à la fois ambitieux dans les résultats, proactif et adaptable dans la gestion de projet ; autonome pour l’analyse scientifique du contexte d’innovation. Porteur de la méthode « socio-design » de Matrice, vous êtes capable de faire levier sur les méthodes et savoirs de la recherche en sciences humaines et sociales pour innover en profondeur, avec la plus grande attention au contexte social de l’innovation.
Vous travaillez en coordination avec la directrice des projets, le directeur scientifique et les autres responsables innovations.
Les missions principales seront :
Responsable de l’analyse scientifique :
En coordination ou en alternance avec les autres sociologues et en lien avec la Direction scientifique:
Assurer le cadrage scientifique des projets : définir des cadres méthodologiques, les contenus et formats attendus;
Concevoir les guides d’entretiens, les ateliers de co-conception ou les terrains d’observation;
Conduire les enquêtes, les entretiens et les analyses de données;
Rédiger les livrables clés : synthèse des entretiens / observations, état de l’art scientifique, cadrage de la problématique pour les équipes de conceptions de solutions, dossier final ;
amorcer et participer aux activités de recherche en SHS propre de Matrice.
Pilotage de projet :
En collaboration avec le directeur innovation : co-construire le budget, le rétro planning du projet, le plan de travail de l’équipe et en assurer le suivi tout au long du projet;
Mobiliser et informer régulièrement tous les contributeurs et collaborateurs au projet;
Donner de la visibilité aux parties prenantes du projet et mettre en discussion les sujets d’arbitrage au bon niveau;
le cas échéant coordonner les expertises internes à Matrice, utiles au projet : finance, RH, direction, graphisme, communication etc.
Coordination du projet d’innovation avec les partenaires
Participer au processus d’avant-vente et aux rendez-vous avec les partenaires et clients, ainsi qu’à la rédaction et conception de futurs projets d’innovation;
Co-concevoir des solutions avec le partenaire, en s’appuyant sur les valeurs et les expertises de l’équipe innovation et de Matrice (compétences UX / UI, sciences sociales, laboratoire de recherche etc.);
Participer à la relation de confiance avec les clients tout au long du projet : compréhension et formulation des enjeux, préparation et animation de séances de travail, points réguliers;
S’assurer de l’appropriation des résultats par les partenaires / clients;
Le cas échéant accompagner notre partenaire sur les bonnes pratiques de la culture et de la démarche Matrice (rôle pédagogique).
