Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Sous la hiérarchie du responsable d’équipe Accompagnement Vers le Logement, au sein d’une équipe composée de 3 salariés et de 40 bénévoles, vous agissez en lien étroit avec les bénévoles et les partenaires internes et externes pour favoriser l’accès et le maintien dans le logement de personnes isolées, âgées de plus de 50 ans, sans abri ou en logement précaire. Vous garantissez en lien avec les bénévoles le projet d’accompagnement personnalisé de ces personnes, ainsi que le développement d’actions collectives.
Principales Missions :
Soutenir les bénévoles dans la mise en oeuvre du projet d’équipe et l’accompagnement des personnes
- Responsabiliser les bénévoles sur leur champ de compétences dans une cohérence d’intervention
- Apporter son expertise sur l’accompagnement des personnes vers et dans le logement
- Animer et/ou participer aux diverses commissions et réunions d’équipe
- Transmettre, soutenir et contribuer à la formation des bénévoles afin de favoriser leur montée en compétences
Effectuer un suivi individualisé des personnes accompagnées
- En lien avec des bénévoles formés, procéder à des évaluations de situations de nouvelles personnes orientées essentiellement par le SIAO
- Créer un lien avec la personne en binôme avec le bénévole référent et la soutenir dans les différentesdémarches d’insertion
- Faire émerger et suivre le projet d’accompagnement personnalisé de la personne :
-Amener la personne à formuler son projet personnel et garantir la continuité du projet
-Assurer la lisibilité du projet et la traçabilité du suivi
-Co-décider, avec la personne, en lien avec les différentes commissions des actions impactant le suivi
-Solliciter les soutiens techniques régionaux et nationaux - Organiser des rencontres de concertation avec les partenaires
- Mener des actions individuelles et collectives qui favorisent l’accès aux droits, à la santé, aux vacances… en interne et en lien avec les réseaux externes
- Soutenir les coordinateurs des équipes territoriales en région sur l’accompagnement de personnes en situation de grande précarité
Elaborer et coordonner des actions d’intérêt collectif
- Organiser et/ou soutenir l’organisation d’évènements et d’ateliers répondant aux besoins des personnes
- Soutenir le fonctionnement du lieu d’accueil
- Soutenir la participation et l’expression des personnes accompagnées en interne et en externe
Participer à la vie de l’équipe et à la vie de la fraternité régionale
Être garant des valeurs des Petits Frères des Pauvres et de leur respect
