Director of Territorial Development - Paris

short term contract
Paris, France
Associations
Partial remote possible
Posted on 11-30-2022
Start : janvier 2023
> End : juillet 2023
This job is no longer available.

Les Ombres

Les Ombres accompagnent les jeunes confiés à l’ASE (Aide Sociale à l’Enfance) entre 14 et 21 ans à accéder au monde académique et professionnel pour trouver leur place dans notre société.

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Les Ombres not measure the impact.
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CONTEXTE

La France est un des pays les plus discriminants d’Europe selon les derniers rapports de l’OCDE. Dans notre société, le parcours scolaire, l’accès à la culture, l’accès à l’emploi ou la possibilité́ de créer une entreprise dépendent largement de votre origine sociale, territoriale ou culturelle. L’égalité́ des chances reste à conquérir, alors que la diversité́ des talents est porteuse de solutions.

Les jeunes confiés à l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE), placés en foyers et en famille d’accueil suite à une procédure judiciaire ou administrative font partie des publics éloignés de l’insertion professionnelle et académique.

LA MISSION DES OMBRES

Les Ombres c’est un programme de mentorat à distance qui propose à chaque jeune confié à l’ASE en France et qui a entre 14 et 21 ans, un mentor pour l’accompagner dans son orientation académique et/ou professionnelle 1 à 2 heures par semaine. Concrètement, notre équipe de bénévoles propose un appui pour l’orientation scolaire, pour la recherche d’emploi ou encore pour préparer des entretiens !

Depuis près de 2 ans et demi, nous avons :

  • Accompagné + de 575 jeunes de l’aide sociale, en foyer, en famille d’accueil ou en maison d’éducation
  • Recruté une équipe de + de 200 bénévoles actifs avec des profils variés (travailleurs sociaux, personnel associatif, étudiants, jeunes diplômés de grandes écoles…)
  • Remporté l’appel à projets 1Jeune1Mentor et la labellisation du gouvernement avec un financement de près de 300 000 € (en procédure de renouvellement pour les deux années à venir)
  • Noué des partenariats avec des fondations telles que Break Poverty, des entreprises telles que Capgemini et rejoint le Collectif Mentorat, pour un total de plus d’une dizaine de partenaires
  • Établi une relation de confiance avec + 50 foyers et structures d’accueil partenaires
  • Commencé des phases de pilotage dans + 5 départements
  • Établi une relation de confiance avec le cabinet du Secrétaire d’État de l’Enfance et de la Famille, en contribuant avec les équipes du ministre M. Adrien Taquet au projet de loi relatif à la protection des enfants, notamment concernant l’attribution automatique d’un mentor aux jeunes de l’ASE

L’équipe actuelle est composée des 3 membres fondateurs, d’une déléguée générale, de 2 stagiaires et de +de 200 bénévoles. Cette équipe a vocation à grandir au fur et à mesure de notre développement sur l’ensemble du territoire. Nous prévoyons à date au moins 1 autre recrutement à plein temps ainsi que le recrutement d’1 autre stagiaire en 2023.

TA MISSION DE DIRECTEUR DU DÉVELOPPEMENT TERRITORIAL

En tant que directeur du développement territorial des Ombres, tes activités se répartiront en 3 principaux axes : la stratégie de croissance, la gestion opérationnelle d’antenne et la relation avec les différentes structures d’accueil.

1. Stratégie de croissance :

  • Contribuer au développement de l’association sur l’ensemble du territoire français, en définissant les territoires à cibler et en démarchant les départements et structures
  • Participer à l’élaboration de nouveaux partenariats avec l’écosystème de l’aide sociale à l’enfance (SAF, MECS, foyers…) et des organismes publics / parapublics (Conseil départemental, DJEPVA, ministères…)
  • Participer au développement interne de l’équipe des Ombres
  • Créer des antennes locales et développer les existantes (e.g., Lyon, Lille, Nantes), les accompagner dans leur mise en place : recrutement d’un chef d’antenne, de bénévoles et suivi des demandes

2. Gestion opérationnelle d’antennes :

  • Création de contenu afin de pouvoir à terme posséder un “kit de création d’antenne clé en main” et déplacement sur le territoire
  • Sourcer et suivre les binômes mentors / mentorés (ciblage des jeunes de l’ASE, recrutements bénévoles, KPI de reporting)
  • Animer la communauté des bénévoles en région (call hebdomadaire, évènements internes : rencontres des équipes, événements associatifs)
  • Gérer la plateforme (suivi et optimisation, comptes rendus des échanges)

3. Relation avec les différentes structures d’accueil

  • Gérer la relation avec les différentes structures d’accueil en région (Points réguliers, réunion avec les équipes, compréhension des besoins etc)
  • Remonter les différentes problématiques rencontrées dans les territoires par les équipes socio-éducatives

[Possibilité d’ouverture un poste de stagiaire dédié début 2023]

CONDITIONS

  • Intitulé du poste : Directeur du développement territorial
  • Type de contrat : CDD à partir de janvier jusqu’à juillet 2023 avec forte probabilité de conversion en CDI
  • Domiciliation : Basé au Wework de Paris (5 localisations possibles bien desservies dans le centre : https://www.wework.com/fr-FR/l/office-space/paris), déplacements à travers la France à prévoir
  • Rémunération : Selon profil et expérience
  • Ressources : Matériel informatique mis à disposition

MODALITÉS DE CANDIDATURE

Envoie-nous ton CV et quelques lignes de motivation ici : Cliquez sur candidater pour accéder aux informations.

PLUS D’INFORMATIONS

Profile

Nous recherchons un profil pour développer notre association de mentorat sur l’ensemble du territoire français et répliquer les succès réalisés en Île de France. Si tu as déjà géré des antennes, un passage à l’échelle et que tu as des compétences en gestion de projet rejoins-nous !