Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

Une cuisine gourmande, saine, accessible au quotidien Être économiquement efficace, socialement équitable, écologiquement responsable Valeurs : soin du client, de l’équipe, sens des responsabilités
“Le Moulin, cuisine artisanale et gourmande, équipe lyonnaise engagée”
Depuis 2006, le Moulin propose à Lyon des repas faits-maison, équilibrés et gourmands. Les déjeuners sont servis dans les 2 boutiques lyonnaises, ou livrés au pied des bureaux en transport doux, grâce aux Charrettes (triporteurs à assistance électrique). Le Moulin propose également des prestations traiteur en entreprise : petits-déjeuners, plateaux-repas et cocktails.
Au-delà d’une entreprise de restauration, le Moulin est une aventure entrepreneuriale avec des valeurs fortes. Le projet du Moulin dépasse le bien-manger et l’écologie. L’ambition est de construire un modèle d’entreprise qui place l’humain au cœur. Depuis mai 2022, Le Moulin est labellisé AB50% Restauration grâce à notre démarche d’achat toujours plus engagée.
En chiffres :
- 80 collaborateurs
- 2 établissements et 15 tournées de livraison
- plus de 8 000 repas servis chaque semaine
- un CA annuel de 4,5M€
Découvrez notre entreprise et nos valeurs : www.lemoulin.fr
Nous recrutons au poste de Coordinateur.trice Production pour notre site de Frères Lumière. Il.elle est garant.e de la qualité et du fonctionnement de la préparation des produits commandés. Il/elle est également garant.e des valeurs humaines, dans l’accompagnement et la prise de décision : respect, bienveillance, communication saine, inclusion des équipes.
La personne que nous recherchons est avant tout polyvalente sur ces différents sujets et aime travailler en équipe.
MISSIONS :
Structurer le fonctionnement et le développement de l’équipe production
Superviser la production quotidienne et planifier la production exceptionnelle : anticiper les fluctuations (saisonnières, croissance, exceptionnelles), organiser les productions de veille et reprise de fermeture, les plannings et la gestion des équipes
Garantir la qualité : assurer la formation, le suivi et la mise en place d’actions correctives si nécessaire
Garantir le respect des process par les équipiers (recettes, outils), coordonner la création et l’amélioration de ceux-ci
Garantir la disponibilité des produits selon les besoins des différentes équipes (équipe Boutique et Charrette)
Garantir le respect des règles d’hygiène et de sécurité dans les locaux : formation, suivi au quotidien, organisation des sessions de nettoyage
Suivre la performance : efficacité opérationnelle et qualité des activités
Porter le déploiement des projets du Moulin au sein de l’équipe Production
Gérer l’économat du site en lien étroit avec les Responsable de site et le Responsable des Opérations
Assurer la disponibilité des produits : centraliser les commandes des produits frais et secs, du pain, du matériel et des outils
Assurer la relation fournisseurs : assurer le suivi de la qualité et des évolutions tarifaires, gérer les réclamations (retards / erreurs de livraison, identifier des produits de substitution) et litiges
Garantir l’optimisation des volumes achetés / stockés, dans un soucis d’équilibre prix d’achats, rotation des stocks, espace de stockage
Garantir la bonne rotation et sorti des produits (méthode FIFO)
Assurer une bonne communication avec l’homologue sur le deuxième site pour dépannage, commandes groupées, fin de stocks, entraide
Référent fruits et légumes : sourcing approfondi, relation fournisseur, arbitrage entre les différentes sources d'approvisionnement, accompagnement ponctuel de notre récupérateur au Marché de Gros
Assurer la bonne gestion des déchets et la relation avec les différents prestataires
Assurer le suivi managérial de l’équipe production dans le respect des valeurs humaines : respect, bienveillance, communication saine, inclusion des équipes
Garantir la bonne circulation de l’information au sein de l’équipe
Assurer le suivi managérial des collaborateurs : entretiens de suivi individuel, recrutement, validation de période d’essai, suivi des heures…
Assurer la préparation et l’animation des réunions d’équipe hebdomadaires
Garantir la qualité de l’accueil et de la formation sur le poste, assurer le suivi de formation
Assurer la coordination de l’équipe production avec les autres équipes du site.
Assurer la coordination de l’équipe production avec les autres équipes du site.
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