Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

L’Arche est une fédération de communautés présentes dans 38 pays aux 4 coins du monde, où vivent et travaillent ensemble des personnes adultes en situation de handicap mental et ceux qui les accompagnent.
Les membres des communautés sont invités à vivre des relations mutuelles au travers et au-delà de l’accompagnement professionnel.
Les communautés de L’Arche s’engagent dans une démarche écologique alliant simplicité et sobriété dans la vie partagée en maisonnée et dans les activités proposées en journée.
Elles conjuguent et mettent en œuvre les dimensions professionnelle, spirituelle, communautaire et d’ouverture à leur environnement dans un contexte de gouvernance partagée.
Située près d’Angoulême (à 2 heures de Paris en TGV) et de Cognac, L’Arche Les Sapins est une communauté dynamique et chaleureuse enracinée dans son terroir, celui des vignes de Grande Champagne, premier cru du cognac.
Au cœur d’un domaine viticole de 20 hectares issu d’un legs, L’Arche Les Sapins accueille au quotidien 57 personnes avec un handicap mental, 35 salariés, des jeunes engagés du Service Civique et des bénévoles. Membre de la fédération de L’Arche en France, elle met en œuvre le projet associatif de L’Arche qui consiste à « vivre avec » plutôt qu’à « faire pour » les personnes avec un handicap.
La communauté est organisée en 4 foyers d’hébergement de taille familiale, un ESAT, un centre d’activités de jour et un service d’accompagnement à la vie sociale. Les principales activités de l’ESAT sont le travail de la vigne, la production et la vente de fleurs et de plants de légumes, la sous-traitance, l’entretien d’espaces verts et la restauration.
L’actuelle adjointe au responsable des ressources humaines est en congé maternité jusqu’en avril 2023.
Missions :
Sous la responsabilité et en collaboration avec le(la) Directeur(rice), membre de l’équipe de Direction, vos principales missions seront les suivantes :
Dans l’exercice de votre mission vous serez secondé(e) par un collaborateur.
Sont attendues des qualités d’écoute, d’animation, d’audace, de créativité, d’ouverture, mais aussi des compétences polyvalentes nécessaires à la mission. Elles seront au service d’une gouvernance guidée par des principes de participation, de subsidiarité, de partenariat et d’autorité de service.
Vous possédez et/ou avez la capacité d’acquérir des compétences en Ressources Humaines : connaissances en matière de droit social, droit du travail et dispositifs de formation.
Vous avez des capacités à travailler en équipe – ouverture d’esprit – esprit de décision – gestion des conflits.
Sont également attendues des capacités relationnelles et d’organisation, de la rigueur dans les missions à accomplir, une aptitude à l’accompagnement et au discernement et prise de recul.
Le permis B est exigé.
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