Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
En coopération et sous la responsabilité du Conseil d’Administration et en lien direct avec la coordinatrice, vous serez polyvalent-e au sein de l’association et vos missions, évolutives en fonction de votre parcours, appétence, et complémentarité d’équipe.
La répartition entre les différentes activités sera évolutive pour prendre en compte la nécessaire adaptation au poste, mais à terme l’objectif sera : Mission 1 = 0,15 à 0,2 ETP ; Mission 2 = 0,4 à 0,5 ETP ; Mission 3 = 0,1 ETP).
Missions
Activités
1
Sensibiliser à l’ESS : animation de réseau et communication
- Organiser les différents temps du réseaux de l’association (programmation, logistique, animation)
- Renforcer les liens avec les adhérents
- Mettre en œuvre la nouvelle stratégie de communication (calendrier, prise en main des outils, intégration de contenus, etc.)
- Réaliser la communication courante sur les différents supports, internes ou relais.
2
Participer au développement de l’ESS sur le territoire de la CADES
- Accompagnement et suivi de projets du territoire, en particulier vers les communes rurales, par la conception et/ou l’animation de temps collectifs et participatifs.
- Assurer le suivi des projets portés par les adhérents.
- Accompagner le développement d’activités vers les communes rurales du territoire (identifier les nouveaux projets, déployer les dispositifs existants et créer de nouveaux modes d’interventions adaptés selon les contextes et besoins, développer la communication vers ces cibles)
3
Participer à la vie de l’association.
- Participer aux réunions d’équipe
- Soutien à la gestion administrative (élaboration de plans d’actions, bilans et rapports d’activités, participation aux instances de l’association, alimenter les dossiers de recherches de financements,…)
- Participer à la dynamique avec les partenaires (locaux, département, région)
