Chef.fe de projet franchise sociale et essaimage

Utopreneurs

  • Long term
  • Paris, France
  • Inclusion through Employment
  • Partial remote possible
  • < 15 persons
Social mission

Accompagner la transformation des entreprises sociales inclusives qui veulent changer d'échelle

Job description

Utopreneurs est une association, créée en 2016 par l’UNEA et la fédération des entreprises d’insertion, qui est au service des entreprises adaptées et d’insertion qui souhaitent changer d’échelle. En créant l’association, ses fondateurs ont fait le pari que les entrepreneurs inclusifs, qui sont des créateurs d’emplois utiles et qui savent s’inscrire dans le temps long nécessaire pour adresser en profondeur les enjeux de leurs territoires, sauront être à la hauteur des enjeux de l’inclusion dans l’emploi s’ils sont soutenus dans leurs initiatives. C’est leur changement d’échelle qui permettra de bâtir collectivement le socle d’une société plus juste et résiliente que tout le monde appelle de ses vœux.

Utopreneurs est promoteur d’un développement économique durable c’est à dire ancré dans la réalité et les territoires. Pour cette raison, Utopreneurs défend le modèle de franchise sociale car celui-ci répond particulièrement bien aux objectifs d’un changement d’échelle national basé sur l’entreprenariat local. Les projets soutenus par Utopreneurs ne sont pas par essence des projets sociaux mais des projets d’innovation qui sont affaires de spécialistes et d’entrepreneurs. En appui des porteurs de projet inclusifs, Utopreneurs entend fournir un soutien concret, expert et intense depuis la phase de prise de décision jusqu’au lancement commercial d’un projet.

Le ou la chef.fe de projet franchise sociale aura pour mission d'accompagner les entrepreneurs sociaux dans le développement de franchises sociales. Cela nécessite un savoir-faire spécifique de montage de franchise et une capacité de l'adapter au projet auquel Utopreneurs participe.

  • Analyser économiquement le projet et réaliser le business plan de la franchise.
  • Effectuer les démarches nécessaires au financement de la franchise, détecter les appels à projets pertinents et y répondre, initier des partenariats avec tout type de financeurs publics ou privés.
  • Capitaliser et formaliser le savoir-faire technique, opérationnel et commercial : déploiement d’une unité industrielle, manuel opératoire pour chaque métier, outils de vente partagés, systèmes et process
  • Construire les outils de la franchise : contrat juridique, rôles et responsabilités du franchiseur et des franchisés, gouvernance générale
  • Elaborer les outils du franchiseur : centrale d’achats, outils d’accompagnement et de suivi des franchisés, standards minima, évaluation et gestion du réseau
  • Définir le parcours d’intégration des franchisés : process de recrutement, formation initiale…

Ces actions seront réalisées en impliquant au maximum les équipes des structures initiatrices du projet ce qui nécessitera de se déplacer souvent pour les rencontrer et animer des ateliers de co-construction. La ou le chef.fe de projet sera responsable de la relation avec les dirigeants de ces entreprises sociales inclusives et devra, entre autres, faire en sorte de faciliter leurs prises de décision en leur apportant l'information dont ils ont besoin.

Les atouts/compétences/savoir-faire nécessaires pour s'épanouir comme chef.fe de projet franchise sociale sont des qualités d'analyse et de synthèse, l'autonomie, la conduite de projet, l'esprit entrepreneurial, le goût de l'innovation et du concret, et l'envie d'avoir un impact positif sur notre société.

How to apply?
Envoyez un CV et quelques lignes pour mettre en valeur votre candidature par e-mail à Nicolas, n.dusouich@utopreneurs.org
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  • Paris, France
  • Website
  • NGO
  • Posted on 01-07-2021
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