Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
STRUCTURE
Depuis 10 ans nous consacrons toute notre énergie aux acteurs de l’Economie Sociale et Solidaire (associations, ONG, fédérations, têtes de réseau associatives, fondations…). Nous les accompagnons partout en France dans leurs recrutements de collaborateur∙rice∙s et leurs recherches de managers de transition. Nous leur proposons également une démarche innovante d’aide au renouvellement de leurs administrateur∙rice∙s.
Nous recherchons aujourd’hui un∙e Consultant∙e en Recrutement en CDI pour rejoindre notre équipe à Paris. Cette création de poste s’inscrit dans une dynamique continue de développement, impulsée par la confiance de nos clients et de nos candidat∙e∙s, ainsi que par le professionnalisme et l’implication forte de notre équipe.
Partium c’est en effet et avant tout une équipe soudée, animée par une démarche collaborative, et fédérée autour de valeurs fortes faisant la part belle à l’humain dans ses rapports aux autres, clients ou candidat∙e∙s. L’ambiance de travail est conviviale et la bonne humeur de rigueur !
MISSIONS
En tant que Consultant∙e en Recrutement, vous serez rattaché∙e hiérarchiquement à l’un des associés du cabinet, auquel vous rendrez directement compte de l’avancée de votre travail. Vos principales missions consisteront à :
- Prendre en charge, en toute autonomie et dans leur globalité, les missions de recrutement qui vous sont confiées : communication et conseil auprès des clients tout au long du processus ; recherche et approche directe de profils pertinents ; conduite des entretiens et constitution des dossiers candidat∙e∙s (physiques, téléphoniques ou vidéos) ; accompagnement, conseil et suivi de leur intégration ;
- Participer au développement de l’activité du cabinet : en entretenant la relation qui lie Partium aux associations dont vous assurez le suivi, en allant directement ou indirectement au-devant de nouvelles structures associatives, en représentant le cabinet lors d’évènements (salons, conférences,…) ou encore en répondant à des appels d’offres ;
- Participer à / piloter la conduite d’activités ou de projets internes : chaque consultant∙e au sein du cabinet étant en charge d’une thématique (ex : qualité, démarche RSE,…).
PROFIL
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 1 (Université, ESC, IEP, IAE…) et avez une expérience avérée en matière de recrutement/conseil RH acquise sur une fonction d’encadrement dans l’ESS ou en cabinet. Vous nourrissez un intérêt réel et sincère pour le secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, et les questions d’intérêt général vous passionnent.
Reconnu∙e pour votre aisance communicationnelle, vos très bonnes qualités rédactionnelles et votre capacité d’empathie, vous aimez le contact et les rencontres. Diplomate et force de conviction, vous pouvez interagir au plus haut niveau avec des Conseils d’Administration ou des cadres dirigeants, pour aborder et conduire des recrutements stratégiques.
Vous avez le goût du travail en équipe et vous êtes rigoureux∙se dans l’organisation de vos tâches. Vous êtes d’une nature curieuse, avenante, proactive, persévérante, et savez faire preuve d’une réelle humilité.
CDI à pourvoir dès que possible basé à Paris 10ème , statut cadre.
Rémunération annuelle brute à partir de 40 K€ selon profil et expérience.
Merci de joindre impérativement une lettre de motivation qui nous permettra d’apprécier votre plume, ainsi que votre intérêt pour l’ESS.
