Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Fondée en 2004, Gymglish propose des cours de langues en ligne ‘fun’ et personnalisés. Nos objectifs : la motivation, l’assiduité et les progrès de nos apprenants.
Nos formations sont utilisées par plus de 6 millions d’utilisateurs dans le monde, 6 000 entreprises et 500 écoles de langues et universités partenaires.
L’équipe est composée d’une 50aine de personnes (ingénieurs, commerciaux, professeurs, éditeurs, etc.) avec 17 nationalités représentées et plus de 20 langues parlées ! Environ la moitié des salariés de Gymglish sont actionnaires et 25 % du capital est détenu par les salariés non fondateurs.
🌱 Notre entreprise se veut militante en faveur de nos valeurs européennes et inclusives. Nous travaillons à faciliter l’accès à l’éducation, veillons à l’équité pour nos salariés, clients, partenaires et fournisseurs et essayons - à notre humble échelle - de limiter notre impact sur l’environnement. 👉 En savoir plus sur nous et nos engagements : www.gymglish.com/fr/about
We’re Gymglish! We’ve been providing personalized online language courses that make learning fun since 2004. We aim to motivate our learners and help them progress in a way that makes them want to come back for more.
Our courses are used by over 500 language schools and universities, 6,000 companies, and 6 million users worldwide.
Our team is made up of around 50 people (engineers, business developers, teachers, editors and creatives), with 17 nationalities represented and more than 20 languages spoken between them! About half of Gymglish’s staff are shareholders, and 25% of our capital is held by employees who aren’t founders.
🌱 Values: We are committed to inclusive European values. We are striving to increase access to education, ensure fairness for our employees, customers, partners, and suppliers, and limit our impact on the environment. 👉 Find out more about us and what we stand for here : www.gymglish.com/en/about
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un.e alternant.e en tant que Chargé.e de Partenariats Germanophone.
Tu rejoindras notre équipe Partners afin de nous aider dans l’identification et la qualification de nouveaux leads pour le marché DACH (B2B2C) ainsi que dans le suivi des partenariats existants afin d’assurer une promotion continue de nos cours de langues dans les médias (quotidiens, magazines, etc.). Tu travailleras sous la responsabilité du Media Partnerships Manager dans une équipe de 5 personnes.
🌻Tes missions seront :
- Identifier des leads via différents outils (Linkedin, Hunter, Cold Calls etc..)
- Convertir des leads en prospects (premier pitch du produit par vidéo-call ou téléphone)
- Organiser et planifier des rendez-vous pour le Media Partnerships Manager
- Adapter des supports marketing (bannières, newsletters) avec l’aide de notre équipe design
- Assurer un suivi des partenariats signés
- Suivre les indicateurs de performances des campagnes (KPI)
Cette description n’a aucun caractère exhaustif : en rejoignant l’équipe Gymglish, nous te demanderons d’être solidaire auprès des membres de l’équipe en cas de besoin qui sortirait du cadre strict de la mission décrite ci-dessus.
💡Autres informations :
- Type de contrat : Alternance
- Lieu de travail : Paris 12
- Disponibilité : ASAP
- Durée : 12 mois
- Période d’essai : 45j
- Rémunération : salaire conventionnel + PEE, intéressement & prime de vacances
🫶 Pourquoi postuler :
- Équipe multiculturelle composée d’une 50aine de personnes (et de deux chiens 🐶) avec 17 nationalités représentées et plus de 20 langues parlées 🌍
- Bureau cosy entièrement rénové et télétravail ponctuel autorisé 😉
- Au bureau, petits déjeuners 🥐 & apéros 🍸
- Mutuelle Alan dont Gymglish couvrira 50% ; chèques-repas Swile pris en charge à 60% par la société ; 50% des frais de transport…
