Stage Business Developer - Pantin

Internship
Pantin, France
Inclusion through Employment
750€ (Monthly)
Posted on 04-05-2022
This job is no longer available.

Groupe Ares

Le Groupe Ares a pour vocation de favoriser l’insertion de personnes en grande exclusion en leur offrant un travail et un accompagnement social adaptés.

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  • Website
  • NGO
  • Between 250 and 2000 employees
  • Inclusion through Employment
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Date de début : dès que possible

Type de contrat : Stage

Durée : 6 mois

Lieu : Siège d’Ares, Eglise de Pantin (93) + déplacements IDF

Rattaché.e à la Responsable du Développement commercial, vous travaillerez en lien avec l’équipe du développement commercial et les établissements.

Vos principales missions seront ainsi :

1. Développer les ventes, gérer la relation client

► Animer le développement commercial des établissements : veille commerciale, participation à des événements et des salons, prospection, identification et développement des prospects

► Réaliser les devis et les études de prix, modéliser le cahier des charges et rédiger les propositions commerciales (mémoire technique et social, dossier de soutenance, …)

► Gérer la négociation et la contractualisation avec les futurs clients

► Assurer la transmission des dossiers aux équipes opérationnelles

2. Accompagner les établissements d’Ares, leur apporter un support au quotidien

► Accompagner les établissements dans le suivi de la stratégie commerciale et des relations clients

► Amélioration continue des cotations et des opérations proposées aux clients en fonction des retours des équipes des sites

► Dans le cas de lancements de nouveaux projets, accompagner le porteur de projet dans son démarrage et l’animation de son plan d’action : participer au comité de pilotage, réaliser des études de marchés, définir les modalités de ventes des prestations, solliciter les grands comptes/partenaires d’Ares.

3. Appuyer dans l’animation la stratégie commerciale des établissements

► Co-construire avec les directeurs d’établissement la stratégie commerciale des établissements, et les axes de développement

► Animer les relations avec des comptes clés du Groupe

4. Conduire des démarches d’amélioration continue

► Diffuser un état d’esprit entrepreneurial et commercial auprès de toutes les équipes

► Animer le déploiement du CRM auprès des équipes opérationnelles et élaborer des outils de pilotage et tableaux de bord, pour développer la performance commerciale et proposer des axes d’analyse

► Améliorer la communication et les outils de prospection commerciale et de fidélisation des clients

Profile

Formation : Idéalement étudiant.e en fin d’études : école de commerce, Ecole d’ingénieur généraliste, IEP, Master ou équivalent.

Qualités personnelles : Intérêt pour le projet social d’Ares. Esprit entrepreneurial, proactivité, autonomie, goût pour le challenge commercial, aisance relationnelle et sens du contact client. Capacité d’analyse, rigueur, organisation.

Compétences : Bonne maitrise du pack informatique. Compétences rédactionnelles.

Gratification : 750€/mois + 100% du titre de transport + Ticket Restaurant/jour travaillé de 8 euros dont 60% à la charge de l’entreprise.