Great job in Paris to help other people find one! - Paris - Generation (France) - 05/01/2023

Generation (France)

La mission de Generation est de former et d’accompagner vers l’emploi des personnes éloignées du marché du travail, tout en aidant les entreprises à recruter sur des métiers en tension.

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NGO
Between 15 and 50 persons
Others

Generation (France) did not yet communicate its impact measurement.

Generation France est à la recherche d’un·e chargé·e des relations entreprises en CDI pour identifier des employeurs en recherche de nouveaux talents et les transformer en partenaires employeurs.

RÔLE ET RESPONSABILITÉS

Le rôle inclut 4 responsabilités principales :

Partenariats Employeurs

Identifier les employeurs recrutant sur les postes ciblés par les formations proposées par l’association et initier une prise de contact avec eux.
Support aux campagnes de communication à destination des employeurs, en partenariat avec l’équipe Communication
En collaboration avec l’équipe communication, gestion de la newsletter mensuelle Employeurs

Organisation des Job Datings

En collaboration avec l’équipe Communication & Logistique, le/la chargé·e de relations entreprises sera responsable de l’organisation des rencontres entreprises, appelées “Job Dating” chez Generation. Les Job Datings sont organisées à l’issue de chaque cohorte de formation pour accompagner nos diplômés dans leur insertion professionnelle
En collaboration avec l’équipe logistique, coordination des rendez-vous entre employeurs et diplômés, et suivi de l’issue de ces rendez-vous.
Gestion des rapports de résultats pour chaque job dating.

Contribuer à l’employabilité personnes en recherche d’emploi par un appui dans leur préparation

En collaboration avec le reste de l’équipe et les mentors, soutien aux apprenants dans leur préparation aux entretiens, la rédaction des CV et lettres de motivation
Travail de veille pour pouvoir effectuer un partage régulier auprès des apprenants des programmes en cours sur les nouvelles opportunités d’emploi, les actualités du monde professionnel, les outils pertinents à utiliser pour leur recherche d’emploi ou leur montée en compétence, etc.
Identification de professionnels pour des interventions ciblées auprès des apprenants
Généralement, être force de proposition pour l’amélioration de l’employabilité

Contribuer à la croissance de l’organisation

Participation aux diverses actions et projets transversaux mis en place par l’association
Collection régulière des données employeurs et organisation des interviews employeurs pour collecte de données qualitative
Participation aux études de compréhension du marché du travail local

Nous recherchons avant tout une personne dynamique, motivée par la mission de Generation et animée par l’objectif d’aider chacun à entamer une carrière professionnelle à la hauteur de son talent !

Expérience et compétences techniques

Bénéficier idéalement d’une 1ère expérience dans un rôle en communication et/ou commercial
Avoir une bonne connaissance du marché du travail en France et du tissu associatif français, ainsi que du domaine de la formation professionnelle en France
Être à l’aise avec Outlook et le pack Office, les outils de campagnes d’emailing. Maîtriser Excel et Salesforce est un grand plus

Personnalité et compétences comportementales

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout une personnalité qui corresponde aux valeurs de l’entreprise. Le ou la future chargé(e) des relations entreprises doit être :

Passionné(e) par la mission de Generation
Capable de construire et de nourrir des relations commerciales à long terme
Autonome
Résilient(e)
Rigoureux et méthodique
Capable de monter en compétences rapidement

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