Diversity project manager - Le Kremlin-Bicêtre

💡 SSE organization
Long-term contract
Localisation Le Kremlin-Bicêtre, France
Learning
Occasional remote authorized
2 yrs of exp.
Posted on 03-29-2022

EPITECH

A Epitech, nous valorisons l'indépendance d'esprit et l'autonomie. Nos formations sont là pour guider les étudiants et leur donner les meilleures bases possibles pour construire leur avenir.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 250 and 2000 employees
  • Learning
Impact study
EPITECH did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Sous la responsabilité de la Direction de l’impact social et rattaché(e) à la direction nationale, vous participerez au développement des engagements de l’école Epitech sur l’ensemble de ses campus, notamment de lutte contre la fracture numérique.

Vous participerez au développement du programme Diversity by Epitech, qui vise à engager l’ensemble des étudiants d’Epitech dans des actions concrètes de lutte contre la fracture numérique et de découverte du numérique.

L’objectif d’Epitech est double :

  • Sensibiliser nos étudiants à l’engagement citoyen en leur permettant de vivre cette expérience de bénévolat et proposer un parcours riche et stimulant de développement de compétences nouvelles.
  • Mobiliser nos forces vives et nos compétences sur cet enjeu vital pour les publics en situation de précarité ou d’isolement en proposant des actions concrètes qui répondent à de réels besoins des associations et des bénéficiaires.
  • Participer au développement de la culture numérique globale et permettre aux publics aujourd’hui éloignés des métiers du numérique de les découvrir (femmes, résidents de QPV, décrocheurs scolaires…).

Vos missions principales :

  • Développer des partenariats avec le champ associatif et les collectivités locales
  • Structurer le programme Diversity
  • Construire une stratégie de mobilisation et d’engagement des étudiants
  • Être référent(e) des directions de campus et des équipes locales sur la mise en œuvre du module
  • Développer, avec le service communication, des actions de valorisation du programme
  • Participer à la mise en place de la mesure d’impact social
Profile

Vous bénéficiez d’une connaissance avérée du champ associatif et vous aimez développer et rendre opérationnels des projets qui ont un réel impact social.

Avantages : Statut Cadre, CE, Carte Ticket restaurant, 6ème semaine de congés, environ 11 repos compensatoires/an, Participation

CDI – rémunération selon profil