Head of the Growth/Acquisition project (h/f) – Internship - Paris

💡 Responsible products or services
Internship
Localisation Paris, France
Food
Occasional remote authorized
Posted on 04-04-2022

EPICERY

La mission d'Epicery est d'être un acteur responsable, capable d'offrir une alternative aux artisans et aux consommateurs, face aux plateformes internationales.

💡 Responsible products or services

The company's mission is to design eco-responsible products and services aligned with the needs of the ecological transformation.

More information
  • Website
  • Company
  • Between 50 and 250 employees
  • Food
Impact study
EPICERY did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Qui sommes-nous ?

Start-up pionnière dans la foodtech créée en 2016, Epicery fédère et accompagne les artisans de quartier dans leur digitalisation.

L’ambition ? Réinventer la rue commerçante en digital, pour répondre aux attentes des urbains pressés et épicuriens dans l’âme en valorisant les commerçants de proximité, la qualité de leurs produits et leur savoir-faire.

Grâce à sa propre technologie, Epicery permet à ses partenaires de créer leur boutique en quelques jours, et gère pour leur compte le marketing digital et la livraison de leurs produits chez leurs clients.

Après un lancement réussi à Paris, Epicery à étendu son service à Lyon, Bordeaux, Lille et Toulouse. En 2020, le confinement a accéléré la croissance du volume d’affaires (+400% vs 2019). Pour répondre à la croissance du marché, Epicery s’est rapproché en 2021 de Geopost (Groupe La Poste), leader en Europe de la logistique et de la livraison du dernier kilomètre.

L’ambition d’Epicery est d’être un acteur majeur de l’e-commerce alimentaire du centre-ville, français et responsable, capable d’offrir une alternative aux artisans et aux consommateurs, face aux plateformes internationales.

Tes missions :

Tu rejoindras l’équipe Marketing et plus précisément le pôle Acquisition. Tu reporteras à notre chef de projet acquisition en lien avec le responsable du pôle. Tu pourras t’appuyer sur ton manager pour te former. Tu interagiras quotidiennement avec toute l’équipe marketing.

Tes objectifs principaux seront l’acquisition de nouveaux clients et l’augmentation du volume des ventes.

Pour cela tu participeras à la mise en place et l’analyse de campagnes digitales via différents canaux d’acquisitions (SEA, Social Ads, Display, Emailing…) et outils dédiés (Google Ads, Business Manager, Google Analytics…).

Profile

Tu es celle/celui qu’il nous faut :

* stage de fin d'étude d'école de commerce/ingénieur avec spécialisation marketing digital/data ou école spécialisée du digital.

* une première expérience (stage/alternance) réussie en marketing digital en agence ou chez l’annonceur.

Compétences requises :

* Hard Skills :

Connaissance des mécanismes des campagnes d’acquisition (Trafic, Performance, Retargeting)

Connaissance des KPI (CTR, CPC, CPA…)

La connaissance des outils publicitaires (Facebook, Google Ads) et/ou des outils de web analyse (Google Analytics, AppsFlyer) est un vrai plus.

* Soft Skills :

Rigueur et capacité d’organisation

Esprit de synthèse et qualités analytiques

Culture du résultat

Aisance relationnelle

Curiosité

Intérêt pour l’univers Food (acteurs, tendances, innovations)

Les petits détails importants :

⦁ Type de contrat : stage

⦁ Début : juin/juillet 2022

⦁ Lieu : Paris 9ème

⦁ Fourchette de rémunération : selon profil

Nous garantissons une totale égalité des chances à nos candidats.