Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Créé en 2007, Envol Environnement est un bureau d’études en environnement, basé à Lille et disposant de trois agences : à Lille (59), à Dijon (21) et à Vannes (56). L’entreprise effectue des études d’impact environnemental à la faveur des projets d’Installations Classées Protection de l’Environnement (ICPE) et de tout autre projet susceptible d’impacter l’environnement. Envol Environnement fournit des rapports d’évaluation d’impact environnemental aux porteurs de grands projets d’infrastructures.
Le bureau d’études Envol Environnement intervient pour mesurer l’impact de la construction et de l’exploitation des installations projetées sur la biodiversité.
L’entreprise compte une quarantaine de collaborateurs répartis sur les agences de de Lille, Dijon, et Vannes. Elle est en forte croissance et propose un environnement de travail dynamique.
Son positionnement très qualitatif et son engagement dans la préservation de la biodiversité comme dans la défense des projets qui lui sont confiés lui permettent d’intervenir sur des études de grande ampleur, en particulier dans le domaine des énergies renouvelables.
En forte croissance, Envol Environnement recherche un / une Directeur (trice) d’Agence pour créer l’agence Centre afin de compléter son maillage territorial. Le siège de cette agence pourrait être positionné à Orléans, Tours, Blois.
Vous représentez la Direction à l'intérieur d'un territoire attribué. Vous êtes l'interlocuteur de la Direction pour le développement commercial, l'organisation, le management et l’animation des équipes, et la gestion budgétaire. Vous êtes le garant de la qualité des prestations de son agence.
S’agissant du lancement d’une nouvelle agence, le poste revêt une dimension entrepreneuriale. Soutenu par un collectif solide et solidaire, vous ferez ainsi l’expérience d’une création d’agence et de la construction de votre équipe.
Vous êtes rattaché (e) au Directeur Général et participez au comité de direction de l’entreprise. Vos attributions et affectations successives sont définies ci-après. Elles sont naturellement évolutives.
Management :
- Animation des équipes
- Organisation administrative
- Organisation de la production
- Participation à l’établissement et la justification des besoins en personnel de l’agence
- Gestion de la sécurité des personnes
Commerce :
- Prospection et suivi des clients
- Rédaction de devis et de réponses aux appels d’offre
- Relecture des rapports
- Respect des budgets commerciaux
Production :
- Collaborer avec les partenaires, les clients, et les fournisseurs d'équipements, durant toutes les phases d'études et de production
- Veiller à la bonne exécution des études environnementales, réglementaires et administratives
- Participer au développement des nouvelles offres de la société sous la supervision de la Direction Générale
Gestion :
- Construction du budget
- Etablissement de la facturation mensuelle
- Engagement des dépenses
- Envoi des documents administratifs à la Direction
