Social Clauses Project Manager - City of Paris Partnership - Paris

💡 SSE organization
Long-term contract
Paris, France
Inclusion through Employment
Partial remote possible
36000 - 38000€ (Annual)
1 yrs of exp.
Posted on 01-11-2022

Ensemble Paris Emploi Compétences (EPEC)

L 'Association EPEC développe des actions structurantes dans la gestion territoriale de l’emploi et des compétences et le rapprochement de l’offre et de la demande d’emploi.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • NGO
  • Between 50 and 250 employees
  • Inclusion through Employment
Impact study
Ensemble Paris Emploi Compétences (EPEC) did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
Read more

Au sein de la Direction Acteurs Economiques et Gestion des Compétences de l’EPEC (DAEGC), sous la responsabilité du Directeur Opérationnel, le (la) Responsable de projets aura pour mission d’accompagner le développement et la mise en œuvre des clauses sociales dans la commande publique de la Ville de Paris, en lien étroit avec les orientations prévues par le 2ème Schéma parisien de la commande publique responsable (2021 – 2025), de coordonner les actions liées au NPNRU, aux appels à projets urbains innovants « Réinventer Paris » et leurs déclinaisons.

Le (la) Responsable de projets Clauses sociales – Partenariats Ville de Paris aura pour activités principales :

  • Pilotage du développement et de la mise en œuvre des clauses sociales liées à la commande publique de la collectivité parisienne

ü Coordination du partenariat entre l’EPEC, la Direction des Finances et des Achats et les 18 directions opérationnelles de la Ville de Paris

ü Mise en place, évolution et suivi des process de transmission d’information avec la Ville de Paris et les partenaires institutionnels

  • Responsabilité et management fonctionnels de l’équipe des chargé.e.s de projets liés aux programmes d’action de la Ville de Paris (commande publique, NPNRU, etc.)
  • Coordination de la mise en œuvre des objectifs d’insertion dans le cadre du NPNRU sur le territoire parisien (en lien avec l’ensemble des donneurs d’ordres mobilisés, bailleurs sociaux, aménageurs, Ville de Paris, etc.)
  • Pilotage des offres de services du Pôle Clauses sociales dans le cadre des programmes « Réinventer Paris » et de leurs déclinaisons
  • Conseil et appui auprès des donneurs d’ordres pour le développement stratégique des clauses sociales (commandes publique et opérations privées)
  • Garant.e de l’atteinte des objectifs annuels fixés
  • Conseil et accompagnement des entreprises pour la mise en œuvre des actions d’insertion, en cohérence avec les besoins des entreprises et l’atteinte des objectifs fixés
  • Appui opérationnel à la réalisation des actions d’insertions (recrutement direct, alternance, recours aux SIAE)
  • Élaboration et amélioration des process, outils et indicateurs de suivi liés aux objectifs à atteindre et au reporting des actions
  • Réalisation des reporting d’activité


Profile

De formation bac +3 à bac +5, vous justifiez d’une première expérience réussie dans une fonction similaire de conduite de projets et de développement d’une commande publique socialement responsable au sein d’une collectivité territoriale au d’une structure du service public de l’emploi.

Vous avez une très bonne connaissance des enjeux sociaux liés à la commande publique et idéalement des relations avec les directions et services d’une collectivité territoriale ainsi que du conseil aux entreprises.

  • Expérience du management fonctionnel
  • Excellente connaissances des dispositifs et des acteurs emploi, insertion et formation à Paris
  • Animation et développement de partenariats
  • Forte capacité d’autonomie tout en respectant un cadre précis
  • Dynamisme, réactivité, compétences d’organisation, rigueur
  • Aisance relationnelle, bon rédactionnel, communication en public
  • Capacité de dialogue et de négociation

Maîtrise des suites bureautiques et du logiciel Clause