Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
L’ASSOCIATION :
Chemins d’avenirs est la première structure 100% dédiée aux jeunes des zones rurales et des petites villes. Sa mission : lutter contre les fractures territoriales en permettant aux jeunes ruraux d’avoir autant de chances de réaliser leur potentiel que les jeunes des grandes métropoles, à travers un accompagnement individuel dans la construction de leur parcours académique, pré-professionnel et citoyen. Après 6 années d’actions, Chemins d’avenirs est présente dans 13 académies et compte bientôt
5 000 bénéficiaires directs. Pour plus d’informations, consultez le site Internet de l’association, son dernier rapport d’activité, ou encore la vidéo Visages de Chemins d’avenirs.
L’OPPORTUNITE :
Vous rejoindrez une association professionnelle et dynamique, constituée de 30 salarié(e)s, proche des enjeux et du fonctionnement d’une start-up sociale. Après 6 années d’activité et une croissance continue, l’association poursuit son changement d’échelle. Au sein du pôle Accompagnement des filleuls et des parrains et marraines, vous participerez au recrutement, à l’intégration et à l’accompagnement de 3 000 nouveaux parrains / marraines chaque année.
Vos missions principales sont :
1/ Le suivi et l’enrichissement du parcours d’intégration des mentors
Vous participez pleinement à la stratégie de mobilisation des parrains et marraines en effectuant un suivi rigoureux des candidatures et du bon déroulement du parcours global d’intégration. Vous gérez à ce titre les différentes étapes de ce parcours : communications à destination des candidats, réception des documents demandés, accès au parcours de formation en ligne, etc. Vous êtes en charge de suivre différents indicateurs et données importantes pour le bon pilotage des activités. Vous appuyez ponctuellement le pôle dans les autres missions d’accompagnement, de formation et d’animation des parrains et des marraines.
2/ L’animation d’évènements et la gestion de la communauté
Vous animez les évènements en ligne de présentation de l’association aux candidats mentors, ainsi que les évènements en ligne de lancement de promotions. Vous participez à l’animation de la communauté de parrains/marraines (réponses aux sollicitations, évènements en présentiel de communauté, etc.).
3/ L’appui aux missions transverses de la Direction des Opérations
Vous participez aux autres actions de la Direction des Opérations : soutien à la mobilisation des filleul(e)s, appui à l’organisation des actions à destination des bénéficiaires et des parrains marraines (ateliers dans les établissements, événements, rencontres).
