- Type de contrat : Alternance ( 1 an)
- Lieu : Paris, France (75012) - Télétravail ponctuel autorisé
- Quand : À partir de septembre 2023
QUI SOMMES NOUS
Campus des Entrepreneurs, c'est le Campus des Innovations Sociales fondé par 3 co-fondatrices, âgées de 20 à 60 ans. Nous avons mis en commun notre engagement, notre énergie, notre savoir-faire ET nos différences générationnelles pour accompagner la transformation des métiers liés aux enjeux écologiques et sociétaux.
Notre démarche innovante et inspirante permet à chacun d’ouvrir son horizon professionnel, de changer son mindset (état d’esprit) et sa posture, de se réinventer entre pairs, de se reconvertir ou changer de métier, de créer son activité ou son entreprise, et de franchir les caps nécessaires pour réussir son insertion et son évolution professionnelle.
Co-construire son parcours individualisé et sur-mesure avec votre coach-facilitateur ou votre mentor, c’est définir et mettre en œuvre sa nouvelle stratégie grâce au coaching, aux ateliers collaboratifs et d’intelligence collective, au co-développement, aux masterclass animées par des chef.fe.s d’entreprise et aux rencontres sur le terrain pour y découvrir des métiers qui font sens.
A chacun d’y apporter son envie d’avancer, ses idées mais aussi ses blocages et ses représentations, de les confronter dans un cadre bienveillant, afin de construire des réponses pertinentes et définir un projet de transformation qui “marche” professionnellement et humainement
DESCRIPTIF DU POSTE
En tant que bras-droit des co-fondatrices, tu travailleras en étroite collaboration avec elles et avec nos partenaires extérieurs.
Tes principales missions
Dans le cadre de ton alternance, tes missions seront :
- Suivi des critères du label qualité “Qualiopi”
- Mise en place de KPIS en fonction des différents marchés établis
- Contrôler et effectuer le rapprochement des preuves probantes avec les factures intervenants.
- Mettre à jour les tableaux de suivi
- Optimisation de la gestion administrative et des différents process
- Préparation aux comités de pilotage
- Revue mensuelle des bénéficiaires avec les coachs et experts intervenants de l’équipe
- Traiter des tâches administratives diverses et essentielles
LES RAISONS DE NOUS REJOINDRE
- Rejoindre un projet engagé qui participe activement à la transition écologique et sociale.
- Évoluer dans une petite équipe, pleine d’envie et de bonne humeur, particulièrement attentive à ta progression
PROCESS DE RECRUTEMENT
- Premier appel de présentation (15 à 30 min)
- Étude de cas
- Entretien avec Auregane & Patricia (1h)
- Bienvenue à bord !