Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Birdeo, pionnier et leader sur les métiers à impact positif : engagement sociétal, Développement Durable, RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises), Entreprises à missions, B Corp, ONG, Fondations.
Profitant d’une accélération sans précédent de la transformation durable des entreprises, le cabinet participe, avec une présence international, à ce mouvement et est en croissance chaque année.
Créé en 2010 par Caroline Renoux, Birdeo identifie et sélectionne les meilleurs talents qui vont accompagner les entreprises vers une contribution sociétale et environnementale positive.
Birdeo est également labellisé B Corp : un label international qui valorise les entreprises engagées pour le bien commun. Nommé « Best of the world 2019 » par B Corp, le cabinet se place comme l’un des leaders de la communauté internationale des entreprises B Corp réconciliant but lucratif et intérêt général.
Le Développement Durable est inscrit au cœur du Sens de Décathlon : «Rendre durablement les plaisirs et les bienfaits du sport accessibles au plus grand nombre ».
Pour accompagner efficacement le déploiement des actions responsables au service de cette stratégie, l’équipe Reporting, au sein de l’équipe Développement Durable United, rédige et publie une DPEF annuelle pour collecter les données, mesurer et rendre compte des progrès de Decathlon au niveau International.
Rattaché.e à la Responsable Processus Reporting DPEF au service du Plan de Transition 2020-2026 et de la Vision Décathlon, vous avez un rôle central et êtes responsable du protocole de reporting, de l’organisation de l’audit des données extra-financières de la DPEF et de la mise à jour de la matrice de matérialité.
VOTRE MISSION :
En binôme avec la Responsable Process Reporting DPEF :
Vous organisez l’audit des performances extra-financières DPEF
- Diagnostiquer et éclairer les équipes sur la fiabilité de leur processus en amont et en aval de l’audit
- Réaliser un pré audit sur un set d’indicateur et définir une roadmap pour étendre ce pré audit à d’autres indicateurs
- Gérer la relation externe avec les auditeurs-trices de l’Organisme Tiers Indépendant tout au long du projet DPEF
- Coordonner les relations en transversal avec l’ensemble des leaders DD & leaders thématiques
- Planifier toutes les étapes de l’audit et accompagner les équipes en France et à l’international
- Former les équipes auditées au reporting RSE, à l’audit et aux obligations réglementaires qui s’y rattachent
Vous accompagnez les équipes dans la formalisation et la fiabilisation de leurs processus et KPI
Vous suivez les évolutions réglementaires en lien avec la CSRD et le nouveau standard de reporting pour anticiper les futures obligations
- Monter en compétence sur la double matérialité et les exigences de la CSRD
- Réaliser des Gap analysis et définir des road map pour la prise en compte des nouvelles exigences réglementaires
- Accompagner les équipes internes pour anticiper les futures obligations en lien avec la CSRD et le nouveau standard de reporting EFRAG
Vous garantissez la mise à jour et conformité de l’analyse de matérialité
