Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

Article 1 œuvre pour une société dans laquelle l’orientation, la réussite et la trajectoire professionnelle ne dépendent plus des origines, pour une liberté réelle débarrassée des déterminismes sociaux ; pour une société où la réussite passe par le lien social et l’engagement citoyen. Grâce à des dispositifs innovants et à un système de mentorat solidaire, notre association accompagne, depuis le lycée jusqu’au monde professionnel, plus de 200 000 jeunes issus de milieux populaires, chaque année.
Article 1, association moteur de l’égalité des chances en France en très forte croissance s’engage sur 4 métiers :
// DESCRIPTION DES PROGRAMMES
Article 1 a développé trois axes :
L’antenne PACA d’Article 1 a été créée en 2019 et déploie l’ensemble des actions de l’association auprèsde lycéens et d’étudiants du territoire. Elle est composée d’une équipe de 5 personnes, appuyée par desvolontaires en service civique et des personnes en mécénat de compétences.
Afin de poursuivre son ancrage territorial, Article 1 PACA souhaite, à partir de la rentrée 2022, avoir unancrage permanent sur l’antenne académique de Nice, en la présence d’un.e salarié.e et d’une personneen mécénat de compétences. Le reste de l’équipe régionale est basée à Marseille.
Article 1 recherche aujourd’hui une personne pour déployer les actions d’Article 1 à destination des lycéens et des étudiants sur l’académie de Nice.Ce poste est rattaché à la responsable régionale, basée à Marseille.
// DESCRIPTION DU POSTE
● Programmation et animation d’ateliers
● Gestion d’un portefeuille de binômes de mentorat
● Développement et animation de la communauté
● Contribution au développement des partenariats locaux
● Collecte de données nécessaire au reporting et bilans des actions auprès des partenaires
● Participation à la vie d’équipe et aux missions transverses de l’antenne régionale,des pôles nationaux, ou d’Article 1 plus généralement
D’autres missions pourraient être proposées, en fonction des besoins de l’antenne régionale et desappétences du.de la chargé.e de déploiement.
// CONDITIONSCDD d’une durée de 12 mois, statut non cadre, 38,75h/semaine avec 12 jours de RTT(Possibilité de reconduction en fonction des opportunités opérationnelles et financières).Poste basé à Nice (création d’un nouveau bureau), avec déplacements réguliers à prévoir - Permis Brecommandé - et mobilisation occasionnelle les soirées et/ou week-ends.Possibilité de télétravail
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