Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

Alliance pour une Gestion Solidaire est une association de mutualisation de moyens pour des associations œuvrant dans la santé, la solidarité et la lutte contre toutes les formes de précarité.
SSE organization
This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.
Sexe et Consentement est une association active depuis 2019 sur les questions de prévention des violences sexistes et sexuelles dans l’enseignement supérieur.
La mission de Sexe et Consentement est double :
● Éduquer les étudiant.es, professeur.es et personnels administratifs des établissements d’enseignement supérieur à la notion de consentement.
● Sensibiliser le grand public à la notion de consentement à travers notre campagne de plaidoyer “Pas de consentement, Pas de sexe”.
Sexe et Consentement est un collectif qui réunit des travailleurs sociaux et des artistes pour penser des dispositifs créatifs et innovants d’éducation au consentement.
Nous promouvons des valeurs d’inclusion pour les personnes de tous les genres, origines sociales, orientations sexuelles, origine ethnique et situations physiques et/ou mentales.
La qualité de vie au travail et la prévention des risques psychosociaux sont des enjeux fondamentaux au sein de l’association. Nous mettons en œuvre des dispositifs pour assurer de bonnes conditions de travail au sein de l’équipe et auprès des collaborateur.ice.s experimenté.e.s.
L’association Sexe et Consentement recrute :
COORDINATRICE / COORDINATEUR (H / F) en contrat à durée déterminée
Sous la responsabilité du Bureau et en lien étroit avec l’équipe opérationnelle constituée d’une équipe de prestataires indépendants et de mécènes en pro-bono, la ou le coordinateur-trice aura en charge les missions suivantes :
MISSION 1 – Piloter et développer l’activité de la structure
- Participer et mettre en œuvre la stratégie de développement de l’offre d’actions de prévention (formation, ateliers, pièce de théâtre, kits de prévention) et autres projets, en lien avec l’instance de gouvernance collective.
- Superviser la gestion administrative et le suivi budgétaire des activités liées à la formation, aux activités artistiques et aux campagnes de prévention.
- Assurer l’interface avec les établissements partenaires (information sur l’offre, recueil des besoins et planification d’action de prévention).
- Assurer le pilotage commercial, marketing et communication de l’offre de formation en lien avec la chargée de communication.
- Assurer le suivi qualité des actions de formations, piloter et coordonner les retours parties-prenantes des formations.
- Animer le groupe de travail formateur⋅ices (co-construction et suivi de la mise en œuvre des formations, co-développement des compétences et des pratiques pédagogiques, mutualisation et partage d’outils et ressources pédagogiques).
- Représenter Sexe et Consentement auprès de plusieurs réseaux stratégiques en lien avec ses missions.
MISSION 2 - Animer et Participer à la vie de l’équipe et à la vie associative
- Superviser, en lien avec le bureau et le service RH, l’action d’un.e alternant.e et d’éventuels stagiaires.
- Organiser et participer aux réunions d’équipe, groupes thématiques (pôle artistique, pôle formation, pôle plaidoyer, pôle communication), et temps forts de la vie associative.
- Co-animer et assurer l’interface entre les membres de l’association et les intervenant.e.s en lien avec la chargée de communication.
- Préparer et élaborer un suivi des actions de formations et des projets.
L’activité de l’association est saisonnière, les activités de formation se concentrant sur les mois de septembre à novembre et de mars à avril permettant d’équilibrer les deux missions sur l’année.
POSTE
CDD 12 mois à temps partiel 50% – Statut Cadre
Possibilité d’augmentation de temps de travail au cours du contrat
Rémunération : 1750€ bruts pour temps partiel 50%.
Le poste est basé à Paris avec possibilité de travailler à distance une journée par semaine.
Prise de poste : courant octobre 2023
Les candidats sont invités à transmettre leur candidature (CV + Lettre de motivation)
PROFIL
- Expérience souhaitée de 3 ans minimum dans un poste similaire
- Diplôme type Master 2 type Intervention et développement social, ou Master promotion de la santé et prévention, Master pilotage des politiques et action en santé publique.
- Dynamisme, autonomie et proactivité
- Connaissances en études de genre ou sensibilisée aux/ engagée dans les luttes contre les violences sexistes et sexuelles.
- Curiosité, créativité, force de proposition, énergie dans la mise en œuvre de chantiers collectifs,
- Capacité à travailler à distance et être en mesure de se déplacer sur le territoire national occasionnellement,
- Capacité à se positionner dans une dynamique de réseau, dans une posture collaborative et constructive,
- Bonne capacité rédactionnelle.
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