{SERVICE CIVIQUE} Soutien aux actions de terrain et au développement d’Amasco

Ateliers Amasco

  • Civic service / VSI
  • Montrouge, France
  • Education
  • Partial remote possible
  • < 15 persons
Social mission

Favoriser l'égalité des chances pour les enfants de 6 à 14 ans. Contribuer à la formation continue des professionnels de l'éducation et de l'animation.

Job description

Si..

  • Vous avez envie d’une activité professionnelle qui ait du sens 
  • Vous avez des qualités d’entrepreneur 
  • Vous souhaitez contribuer positivement au monde de l’éducation 
  • Vous êtes intéressé(e) par le monde de l’ESS (Entrepreneuriat Social & Solidaire)  


Alors ce service civique pourrait bien vous intéresser ;)


Le projet

Ateliers Amasco est une start-up à impact social et à forte croissance (+200% cette année) spécialisée dans l’égalité des chances. Lauréate des Trophées de l’ESS de la Ville de Paris en 2020, elle est incubée par Ronalpia pour son essaimage à Lyon. Nous agissons dans l’intérêt général et sommes une association loi 1901 à but non lucratif.

Le projet est né du constat que les vacances scolaires sont les périodes qui creusent le plus les inégalités éducatives, et que cette tendance s’accroît avec la crise de la COVID-19.

Pour répondre à ce problème, nous proposons pendant les vacances scolaires des programmes d’ateliers d’une semaine pour les enfants de 6 à 14 ans avec une tarification fortement dégressive afin de pouvoir accueillir toutes les familles, quel que soit leur niveau de revenu ! En plus d’être solidaires, nos programmes sont inclusifs, puisque nous accueillons les enfants porteurs de handicap et à profil particulier. 

Pour réduire les inégalités éducatives, nous avons fait le choix de nous focaliser sur le développement de l’autonomie des enfants dans leurs apprentissages, en proposant une pédagogie par le jeu et en travaillant sur leur confiance en soi et sur le développement de leur goût d’apprendre.

Ces ateliers sont animés par des étudiants dans l’éducation, des enseignants, et des professionnels de l’animation, formés par Amasco et coachés par des enseignants expérimentés. 

Retrouvez nos activités et nos valeurs en détail sur notre...


L’organisation :

Créée fin 2018, notre association regroupe maintenant une équipe d’animation d’une centaine de personnes, et une équipe organisatrice d’une quinzaine de membres dont vous ferez partie. 

Nous avons enregistré en 2020 plus de 800 participations d’enfants aussi bien en présentiel qu’à travers des Ateliers Digitaux, et prévoyons de croître progressivement grâce à des partenaires qui nous font confiance et nous accompagnent dans notre développement. 

Lauréats des Trophées de l’ESS de Paris, vainqueurs du Prix de la fondation PWC Alumni, finalistes du concours de l’incubateur de l’ESSEC Antropia, et partenaire d’associations comme Coup de Pouce et Môm’Artre, nous croyons fermement à l’utilité sociale de notre projet. Nous sommes aussi partenaires de divers communes, centres sociaux et Instituts-Médico Educatifs. 

En moins de deux ans d’existence,  nous nous sommes déjà implantés à Paris, Lyon, et dans quatre villes des Hauts-de-Seine, et commençons notre implantation à Strasbourg.

Notre objectif est d’accueillir près de 1600 enfants en 2021 en moyenne deux semaines par an, en maintenant des taux de satisfaction des familles égaux ou supérieurs à  9 sur 10 en moyenne.

A terme, nous souhaitons que nos ateliers deviennent la solution pour tous les parents souhaitant développer le goût d’apprendre chez leurs enfants pendant les vacances. 

--> Amasco en vidéo <--


Responsabilités :


Avec des sites dans 6 arrondissements parisiens (Paris 11e, 12e, 13e, 15e, 19e et 20e) ainsi que 5 sites dans les Hauts-de-Seine (Bourg-la-Reine, Antony, Fontenay-aux-Roses, Plessis-Robinson et Montrouge), les ateliers d’hiver 2021 ont montré la nécessité d’améliorer notre organisation logistique, ainsi que notre communication auprès des familles et des partenaires sociaux, susceptibles d’être intéressés par nos activités. 

Aussi, en binôme avec la responsable de la coordination, vous aurez pour mission :


40% de communication de terrain - Faire parler de nous ;)

En lien direct avec le pôle communication et la responsable de la coordination des opérations, vous serez amené à vous déplacer au sein de Paris et dans les Hauts-de-Seine pour participer au développement d’Amasco. Plus précisément, il s’agira de :

  • Trouver et rencontrer de nouveaux partenaires (associations, centres sociaux, tiers-lieux, etc)
  • Mettre en place un plan d’action afin de préparer une communication de terrain optimale et efficace
  • Rencontrer de nouvelles familles 
  • Distribuer des flyers et des affiches dans des écoles et des structures sociales, avec l’aide de bénévoles


40% de logistique - Améliorer la logistique et la coordination de nos Ateliers 

Avec l’aide de l’actuelle responsable du pôle logistique et de la coordinatrice des opérations, vos missions seront de :

  • Gérer la constitution de nos malles pédagogiques en définissant, avec les coordinateurs pédagogiques, le matériel nécessaire aux Ateliers
  • Organiser des collectes de matériel et des mécénats  
  • Aider à la préparation des inventaires 
  • Participer au sourcing fournisseurs/transporteurs et à la gestion des stocks 
  • Aider à l’ouverture et à la fermeture des sites 
  • Mettre en place un planning de rotation du matériel pendant les vacances 


20% de pédagogie, de fundraising et d’animation - Que du bonus :) 

L’esprit Amasco, c’est que chacun puisse apporter une amélioration en fonction de ses talents, voilà quelques idées : 

  • Vous souhaitez voir le fruit de vos actions ? Vous pourrez vous joindre à l’équipe d’animation en observation ou en tant qu’animateur. Un bon moyen de se rappeler pourquoi nous faisons tout ça :)
  • Vous avez une affinité particulière avec le financement, les appels à projets, les levées de fonds ? Vous pourrez aider notre pôle fundraising à trouver de nouvelles subventions ! 
  • Et plein d’autres missions vous attendent (communication, pédagogie…) selon vos goûts et vos passions ! 


Qualités principales : 

  • Créativité
  • Autonomie
  • Capacité d’adaptation
  • Prise d’initiatives
  • Rigueur
  • Sensibilité au monde de l’éducation et à la dimension humaine du poste


Modalités pratiques

Durée​ : 6 mois minimum dès que possible, temps plein

Localisations​ : Montrouge (ligne 4, RER B, T3A), télétravail partiel.. Des déplacements sur le terrain (sud du 92 et Paris) sont assez fréquents. Possibilité de déplacements dans nos antennes Auvergne-Rhône-Alpes et Grand-Est.

Rémunération​ : selon le contrat & le profil

Si vous souhaitez travailler pour servir une cause qui vous tient à cœur, nous vous attendons

Pour postuler​, écrire à ​

  • rachelb@amasco.fr
  • avec votre CV 
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  • 21 Rue de la Vanne, 92120 Montrouge, France
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  • Posted on 04-06-2021
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