Descriptif du poste
En tant qu’Assistant(e) paie et administration du personnel H/F et sous la responsabilité du Responsable paie et administration du personnel, vous aurez notamment les missions suivantes :
• Edition des contrats ;
• Etablissement des paies ;
• Contrôle des reportings ;
• Calcul des primes variables ;
• Edition de documents annexés aux fiches de paie.
Profil recherché
• Formation administration et gestion du personnel souhaitée
• Une expérience en paie au minimum
• Extrême rigueur, méthodologie et organisation
• Polyvalence
• Parfaite maîtrise du Pack Office (Excel, Word)
Conditions
• Contrat CDD d’une durée de 6 mois minimum
• Prise de poste : Immédiate
• Horaires : 35H/Semaine
• Rémunération selon profil : 2000/2500€ brut mensuel
• Poste rattaché à la Responsable Paie et Administration du personnel
• Poste basé à Lyon, actuellement en télétravail
Déroulement du processus de recrutement
• Entretien téléphonique avec la Chargée de recrutement
• Entretien Zoom avec la Responsable Paie et Administration du personnel