Offre de Stage : Chargé(e) de projets Communication et Diversité 4 à 6 mois – Début : juillet/aout 2021

GOODS TO KNOW

  • Internship
  • Paris, France
  • Consulting
  • Occasional remote authorized
  • < 15 persons
Social mission

Goods to Know, agence de communication spécialisée sur les thématiques du handicap et de l’égalité hommes-femmes, a pour objectif de sensibiliser les collaborateurs aux enjeux de la diversité.

Job description

Contexte : 

Fondée en 2013, Goods to Know accompagne les services RH de grands groupes (Airbus, Microsoft, Groupe Up, Crédit Agricole, Cdiscount, Yves Rocher…) et de start-up (Lydia, Criteo…) souhaitant faire de la diversité un levier d’innovation, d’engagement et de bien-être des collaborateurs.

A la fois agence de communication et cabinet de conseil spécialisé sur les thématiques du handicap, de l’égalité femmes-hommes et de la diversité, Goods to Know s’appuie sur sa double expertise pour impulser des stratégies efficaces, diffuser les bons messages, dépasser les représentations stéréotypées et faire évoluer les comportements pour plus d’inclusion.

Pour y parvenir, notre équipe redouble sans cesse d’imagination, s’appuie sur la gamification et sort des sentiers battus pour vous proposer des actions innovantes et impactantes, clés-en-main ou sur-mesure.


Vous souhaitez contribuer à la mise en œuvre de projets porteurs de sens et impactants ? Cette offre est pour vous !


Missions :

- GESTION DE PROJET :

·       Vous serez amené.e à gérer différents projets de sensibilisation (digitaux, vidéos et print) en appui de nos chef.fe.s de projets et/ou en autonomie :

o   Préparation en amont (retroplanning, analyse des couts…)

o   Relation directe avec (réunions de préparation, suivi, échanges…)

o   Coordination avec notre pôle graphique

o   Recherche et coordination de partenaires, intervenants et prestataires (développeurs, imprimeurs…) 

o   Reporting, analyse des actions réalisées et recherche d’axes d’amélioration

o   Gestion logistique des marchés de Noel solidaires (le cas échéant) et des Handi’box 

- CREATION :

·       Co-construction d’outils innovants et ludiques sur le thème du handicap et de la diversité (jeux, expositions, quiz…)

- ANIMATION ET SENSIBILISATION : 

·       Interventions et animations avec l’appui d’un consultant senior dans les entreprises, échanges et sensibilisation en face à face avec les salariés (ou à distance, selon les possibilités en fin d’année)

- REDACTIONNEL :

·       Veille régulière, rédaction de contenus et d’articles sur les thématiques de la diversité (pop culture, innovation, etc…)

·       Appui à la gestion des réseaux sociaux


Profil

Formation : Bac+4/ Bac+5 Ecole de commerce, de communication, Sciences Po ou Master RH

Vous êtes dynamique, organisé.e, capable d’autonomie et d’adaptation pour passer rapidement d’un projet à un autre. Vous souhaitez vous impliquer dans un travail qui a du sens. Vous êtes ouvert.e aux autres, à l’aise à l’oral et aimez partager vos idées !

Votre esprit d'équipe, votre proactivité et votre rigueur vous permettront de réussir à ce poste !

La connaissance des enjeux de la diversité en entreprise et/ou du contexte réglementaire du handicap en entreprise constituerait un véritable atout. Dans tous les cas, l’équipe vous formera sur ces sujets dès votre arrivée.


Ce poste vous intéresse ? Partagez-nous votre candidature ! Nous sommes ouverts à tous les talents.


Informations complémentaires 

Disponibilité pour 4 à 6 mois

Temps plein, 35 heures hebdomadaires

Indemnité légale

70% de la carte de transport seront pris en charge

Chèques déjeuner 8 euros.

Poste basé à Paris 15ème (Metro Cambronne – La Motte Picquet)


Contact/candidature : Envoyer CV + LM à contact@goodstoknow.fr




How to apply?
CV + LM = contact@goodstoknow.fr
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More informations
  • Rue de la Croix Nivert, 75015 Paris, France
  • Website
  • Company
  • Posted on 06-07-2021
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