Business developer B2C - (H/F)

Long term
short term contract
Freelance
Paris, France
Learning
Partial remote possible
Posted on 10-14-2021

somanyWays

Dans un monde en mouvement, SoManyWays contribue à l’émergence d’une nouvelle culture du travail, plus en accord avec les aspirations et la singularité de chacun.

More informations
  • Website
  • Company
  • < 15 persons
  • Learning
Read more

Qui sommes-nous ? 

A force d’entendre des “j’aime pas le lundi”, des “j’ai plus envie”, de rencontrer des gens abîmés, des gens paumés, des managers qui n’aimaient plus manager, des dirigeants qui rêvaient d’engagement et des RH qui ne savaient plus retenir leurs talents, on s’est dit que le monde du travail était abîmé.

Alors on s’est donné une mission : le réinventer. Permettre à chacun de (re)trouver du sens et du plaisir au travail et d’en donner. Notre modus operandi ? Accompagner les particuliers dans leurs questionnements existentiels, leurs transitions professionnelles et les organisations dans leur transformation humaine et culturelle. 

Vous rêvez de construire un monde du travail plus agile, engagé et chantant ? Rejoignez les rangs. 

somanyWays, c’est une petite équipe de 13 personnes répartie en deux camps de base : Paris et Bordeaux. Ce qui nous rassemble ? Le goût des autres, de l’humain avec un grand H et l’envie d’inventer un nouveau futur du travail. Pour mieux nous connaître, rendez vous sur https://www.somanyways.co.


Le poste

Alexandre, notre Directeur des Opérations cherche un.e business developer pour relever le défi de transformer nos leads et accompagner nos futurs participants à nos Parcours de formation dans leur inscription.


Les missions

Si vous aimez autant les challenges commerciaux que de prendre soin des gens, cette mission est pour vous...


  • Assurer les rendez-vous téléphoniques et le suivi des prospects
  • comprendre les besoins d'accompagnement et les attentes des personnes en questionnement professionnel qui nous contactent
  • présenter nos parcours d’accompagnement en cohérence avec leurs attentes et leurs besoins
  • les aider à choisir les modalités d’accompagnement qui correspondent le mieux à leurs enjeux
  • Mettre à jour le CRM, programmer et effectuer les relances


  • Accompagner les participants lors de leur inscription 
  • Créer des devis 
  • Aider les participants à mettre en place le bon financement (CPF, FNE, financement personnel etc.)
  • Suivre le bon déroulement de la demande de financement auprès des organismes sociaux, lorsque cela est nécessaire.


  • Participer à la définition de la stratégie commerciale 
  • Effectuer un reporting régulier sur le résultat des actions entreprises
  • Proposer des actions et contribuer à l’amélioration continue de la démarche



Le profil que l’on recherche

  • Vous avez une première expérience significative dans la vente de services, idéalement en lien avec les ressources humaines, la formation, le domaine du bien-être au travail 
  • Vous avez déjà gérer le suivi de prospects sur un CRM
  • Vous avez une excellente expression orale et écrite 
  • Vous savez écouter, poser des questions ouvertes 
  • Vous aimez les gens, vous vous intéressez facilement à leur parcours de vie
  • Vous avez de l’empathie, et êtes sensible à l’état d’esprit de vos interlocuteurs 
  • Vous aimez convaincre 
  • Vous êtes rigoureux
  • Vous avez l’esprit entrepreneurial et êtes force de proposition
  • Vous aimez les challenges
  • Le téléphone ne vous fait pas peur et on sent votre sourire à l’autre bout du fil 


Les plus : 

  • vous avez vous-même vécu des transitions professionnelles, et acquis un regard sur les émotions, les expériences que l’on peut vivre dans ces périodes de changement 
  • vous connaissez Pipedrive par coeur 


Les modalités de collaboration 

  • Basé à : Paris (métro Bastille) 
  • Démarrage : ASAP
  • Type de contrat : CDD, CDI, Freelance à votre convenance


On est une petite boîte, et ce n’est pas les sujets qui manquent ! Alors en fonction de vos appétences et de vos compétences, vous pourrez être force de proposition et vous saisir d’autres sujets.


Déroulement des entretiens

  • Premier entretien téléphonique 
  • Entretien dans nos locaux avec Alexandre (notre COO)
  • Échange informel avec plusieurs personnes de l’équipe


Pour candidater : 

Envoyez-nous votre CV et quelques mots sur vous, ce qui vous motive dans ce poste, sur Cliquez sur candidater pour accéder aux informations.

Take time to define THE meaningful jobs that would really suit you!
Chargement...
Professions associated with the job