Chargé.e de mission

Groupe SOS Transition écologique

  • Internship
  • Paris, France
  • Training
  • Partial remote possible
  • Between 250 and 2000 employees
Social mission

Prendre soin de l'humain et de la nature

Job description

Face aux urgences environnementale et sociale actuelles, nous avons décidé de nous investir dans la transition écologique pour trouver de nouvelles solutions afin de construire un monde durable. Nous défendons le concept d’écologie humaine, celle qui fait rimer l’humain avec l’environnement, sans que l’un ne prenne le pas sur l’autre. Notre ambition à l’ère de la rareté : faire mieux avec moins. Au sein des différents enjeux de la transition (alimentation, énergie, mobilité, économie circulaire, financement), nous faisons le choix d’adresser dans un premier temps les plus fondamentaux des besoins : l’alimentation, l’agriculture et le patrimoine naturel.


C’est pourquoi GROUPE SOS Transition écologique focalise ses activités sur quatre pôles : Préservation et valorisation du capital naturel ; Agriculture et alimentation durable ; Enseignement et formation ; Financement de la transition.


L’un des facteurs clés de succès identifié par le secteur en faveur de la transition écologique est le soutien à la transition des compétences par et vers les métiers verts et verdissants de chacun.e, tout au long de la vie.


Missions

Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Enseignement et Formation, votre objectif est de participer de manière transverse et opérationnelle à la structuration, au financement et au déploiement des différents projets du pôle. Cela consiste principalement à apporter un appui opérationnel sur les actions stratégiques et appuyer les structures du pôle sur toute mission participant à leur développement.

Vos missions principales :

  •  Gestion de projets - Identifier des clients/partenaires potentiels et les démarcher, construire des projets partenariaux en lien avec les équipes des structures du pôle ;
  • Financement - Participer activement à la recherche de financements pour les différents projets du pôle : identifier des opportunités de financement pertinentes et appuyer les structures dans la rédaction des dossiers de financement ;
  • Conseil – Réaliser des benchmarks, rédiger des notes de synthèses de webinars et d’appels d’offres, et mener des entretiens avec des acteurs du territoire, pour présenter des propositions de développement aux structures du pôle ;
  • Suivi administratif - Accompagner les structures dans leurs recrutements et l’élaboration de leurs supports de communication ;
  • Veille - Réaliser une veille permanente sur les évolutions des sujets de la transition écologique et de la formation (newsletter mensuelle) et représenter le secteur lors d’événements extérieurs.


Profil recherché

Étudiant.e de l’enseignement supérieur (IEP, Grandes Ecoles de Commerces, Universités), vous adhérez aux valeurs de la transition écologique et êtes interessé.e par le milieu de la formation (la connaissance de quelques acteurs clés de ce secteur sera un plus).

Vous justifiez d’expériences professionnelles et/ou associatives significatives en lien avec ces deux secteurs qui vous permettent d’être crédible et de mener des projets de façon avisée.

Vous avez une forte appétence pour le développement ou la gestion de projet. Vous saurez faire appel à vos compétences et connaissances pour proposer et mettre en œuvre des solutions innovantes, pérennes et résilientes.


Compétences transverses :

  • Être capable de s’adapter à tout type d’interlocuteur (entreprise, collectivité, association, fondation, etc.) ;
  • Avoir de très bonnes compétences rédactionnelles, d’analyse et de synthèse ;
  • Maîtriser les outils informatiques : pack office (Word, Excel, Powerpoint, Team) - Une expérience wordpress, Indesign et mailchimp est un plus.


Savoir-être :

  • Avoir un esprit entrepreneurial, être autonome et aimer la prise d’initiative ;
  • Faire preuve d’écoute active et d’ouverture d’esprit ;
  • Être réactif.ve, et partager votre bonne humeur au sein d’une équipe engagée.


Conditions

Deux/trois jours de télétravail possibles par semaine ;

Stage conventionné avec gratification de stage ;

Tickets restaurant ;

Remboursement des titres de transport (50%) et de l’abonnement Vélib’ (100%).

How to apply?
Merci d’envoyer votre CV et votre Lettre de motivation à Fleur Plantelin fleur.plantelin@groupe-sos.org
More informations
  • 16 Rue Oberkampf, 75011 Paris, France
  • Website
  • Company
  • Posted on 05-21-2021
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