Le dispositif « GoodWatt » :
GoodWatt est un dispositif de promotion du Vélo à Assistance Électrique (VAE) pour les déplacements domicile-travail financé par le programme CEE « O’vélO », qui fait partie des programmes sélectionnés et soutenus par le Ministère de l'Écologie sur la thématique de la promotion des modes de déplacement décarbonés et de l'accompagnement au changement des comportements au travers du dispositif des Certificats d’Économies d’Énergie (CEE / détails ici).
GoodWatt vise à positionner le VAE comme une alternative à la voiture individuelle pour les déplacements domicile-travail et à accompagner les salariés intéressés vers ce changement. Il sera déployé sur l’ensemble du territoire national dans 25 villes favorables à la pratique du vélo par l'intermédiaire de 450 entreprises et administrations désireuses de promouvoir l’utilisation du VAE auprès de leurs salariés dans le cadre de leur Plan de Mobilité (PDM).
Porté par la société Energies Demain, bureau d'études spécialisé dans la mise en œuvre opérationnelle des politiques publiques de réduction des consommations d'énergie et de lutte contre le changement climatique depuis plus de 15 ans, le programme sera déployé par sa filiale dédiée aux mobilités durables, Mobilités Demain. Dans le cadre du déploiement du programme, Mobilités Demain recherche un coordinateur technique basé à Paris.
Descriptif du poste :
Le/la titulaire du poste coordonnera le déploiement opérationnel du dispositif et la gestion de la flotte des 625 VAE dans les 25 villes du programme. Il/elle viendra en support de l’équipe constituée des différents chargés de projet déployés sur l’ensemble du territoire afin de prendre en charge la gestion, le stockage, la maintenance et l’entretien des flottes de vélos électriques et des équipements individuels associés (cadenas, casques, sacoches, supports smartphone, gilets réfléchissants, vêtements de pluie, clés).
La/la titulaire du poste sera ainsi l'interface entre les chargés de projet territoriaux et les intervenants, prestataires et fournisseurs liés au déploiement du programme (fournisseur matériel et équipements VAE, transporteurs, stockages, vélo-écoles, sociétés d'événementiel...). Il/elle permettra de faciliter leur travail en pilotant le déploiement des animations « essais-découverte » des VAE au sein des entreprises.
Missions principales :
- Gestion et suivi de l’état des VAE et des équipements : gestion des prestataires dans l’entretien préventif et curatif des VAE (vélocistes, fabricants), suivi précis de l’état des équipements individuels, mises en place de process standardisées liés au déploiement opérationnel du programme, lancement de nouvelles commandes
- Stockage et transport des VAE et des équipements : location de box sécurisées, gestion du transport des équipements du lieu de stockage vers les entreprises
- Appui opérationnel des chargés de projet territoriaux : soutien opérationnel et appui logistique pour les animations en entreprise (location de véhicule, stand de présentation, cocktails, achat des lots), gestion des prestations des partenaires et des sous-traitants (associations vélos locales, acteurs institutionnels, transporteurs), interactions avec les participants (FAQ, SAV)
- Gestion du budget et des commandes : pilotage des budgets équipements et stockage, gestion du système de caution des VAE, élaboration et suivi des plannings opérationnels, rédaction de cahiers des charges et lancement de consultations, suivi des commandes
Compétences et expériences requises :
Formation de niveau Bac +2 à Bac +4 en gestion des entreprises et des administrations, en logistique ou évènementiel, avec une première expérience significative (minimum 2 ans) sur un poste équivalent permettant de justifier des compétences ci-dessous :
- Rigueur et sens de l’organisation
- Polyvalence et flexibilité
- Souplesse et agilité dans les relations humaines
- Gestion du multi-tâches et priorisation des urgences
- Culture du résultat et sens du service
- Maitrise des tableurs et des bases de données
- Intérêt pour les problématiques du développement durable, et de la mobilité vélo en particulier : curiosité, compréhension des enjeux, recherche de solutions innovantes
Ce qui peut faire la différence :
- Pratique du vélo et/ou déplacements à vélo au quotidien
- Des connaissances dans les composants et l’entretien d’un vélo (notamment électrique)
Informations pratiques :
- Rémunération : selon grille salariale + mutuelle + chèques déjeuners + forfait mobilité durable
- 35h annualisées
- Date de prise de poste : automne 2020
- Localisation : Paris 10e
