Chargé.e de formation et relation entreprises

Simplon

  • short term contract
  • Grenoble, France
  • < 15 persons
Social mission

Simplon.co est une entreprise sociale en forte croissance engagée pour un numérique inclusif et solidaire.

Job description

La mission de Simplon : détecter, orienter, former et accompagner vers l’emploi dans les métiers techniques du numérique des talents différents qu’ils soient issus de territoires fragiles (quartiers, ruralité, Outre-mer), de milieux modestes ou défavorisés ou encore des personnes peu ou pas diplômées, réfugiées ou primo-arrivantes, en situation de handicap avec un objectif de parité femmes-hommes.

Simplon.co accompagne également les organisations - notamment les structures de l’économie sociale et solidaire - dans leur transformation numérique par le biais de formations, programme de reconversion, ou prestation d’accompagnement et de production de projets numériques (sites web, applications..).

La formation porte sur les métiers en tension du numérique : développement web/mobile, systèmes et réseaux, data, Intelligence Artificielle, DevOps, IOT, cybersécurité… Simplon.co a formé plus de 5.600 personnes depuis sa création dont ¼ hors de France.

Aujourd’hui présent au travers de plus de 80 implantations en France et à l’international, Simplon.co poursuit son développement avec un objectif de doubler son impact dans les 3 prochaines années.

Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant l’équipe de Simplon Grenoble, tu vas :

  • Oeuvrer au quotidien pour changer un peu le monde
  • Suivre au quotidien et accompagner vers l’emploi des promotions d’apprenant·e·s

Découvre tes futures missions !

En lien étroit avec la Responsable territorial sur la Région Auvergne Rhône Alpes, ta mission est de contribuer au développement de l’activité de la fabrique Simplon à Grenoble !

Depuis le travail de terrain jusqu’au reporting du projet, en passant par la sélection des apprenant·e·s et leur insertion professionnelle, tu agis en véritable chef de projet sur le terrain.

1/ Sourcing des candidat·e·s

La première phase de ta mission consiste en un travail de terrain pour :

  • Faire connaître le projet auprès de toutes les parties prenantes
  • Assurer la relation avec les prescripteurs de la formation et les acteurs publics sur le territoire (Pôle emploi, Mission locale, Maison de l’emploi, Mairie, Conseil départemental…)
  • Identifier sur le territoire, les acteurs du numérique et du développement Web (associations, collectifs, entreprises) qui pourraient intervenir pendant la formation
  • Echanger dès l’amont de la formation avec les entreprises du territoire, dans le but de les associer au projet (événements, placement, partenariat)
  • Mener la phase de sourcing des candidat·e·s puis la sélection

2/ Accompagnement quotidien de la promotion et gestion de projet

Accompagner au quotidien la promotion et l’équipe, les missions sont réparties en trois grandes thématiques :

Suivi administratif et pédagogique (50% du temps) :

  • Gérer l’emploi du temps de la promotion
  • Accompagner les apprenant·e·s tout au long de la formation afin d‘optimiser leur retour vers l’emploi (suivi collectif et individuel, entretiens individuels réguliers, coaching,…)
  • Mettre en place un suivi pour prévenir les décrochages (vérifier les absences, les retards, etc.)
  • Montage et suivi des dossiers administratifs des demandeurs d’emploi, relations avec Pôle Emploi, Mission Locale et OPCA
  • Orienter les apprenant·e·s pour leurs démarches administratives (en lien avec les structures partenaires pertinentes)
  • Mettre en place des réunions régulières avec la promotion
  • Organiser des points pédagogiques hebdomadaires avec les formateurs

Placement & insertion professionnelle (40% du temps) :

  • Etablir le planning les ateliers d’insertion professionnelle à intégrer à la formation (CV, lettre de motivation, entretien) et les animer
  • Accompagner les apprenant·e·s dans leur recherche de stage et d’emploi, et suivre les processus de recrutement
  • Identifier et relayer les opportunités de placement en entreprise (PAE, CDI, CDD, contrat pro)
  • Mettre en place des partenariats forts et organiser des évènements avec les entreprises et les professionnels du territoire (picth your job, stage et jobdatings,…)
  • Représenter Simplon et accompagner les apprenant·e·s lors d’évènements du territoire autour de l’emploi et/ou du numérique

Coordination générale du projet (10% du temps) :

  • Diffuser les enquêtes de satisfaction et d’impact auprès des apprenant·e·s pendant et après la formation
  • Gérer le projet en lien avec l’équipe Auvergne Rhônes Alpes
  • Assurer la communication autour du projet et la promotion de Simplon.co
  • Suivre / mettre en place les reporting administratif et financier
  • Assurer les suivi administratif demandé par les partenaires financiers de la formation

Au-delà des compétences et de la personnalité, nous recherchons un·e collaborateur·trice aimant travailler en équipe, motivé·e à l’idée d’accompagner sur la durée des personnes aux profils très variés, et partageant les valeurs de Simplon.co.

Savoir-faire :

  • Etre capable d’animer une communauté d’apprenant·e·s et de partenaires institutionnels et privés
  • Avoir des connaissances dans le domaine du coaching et de l’insertion professionnelle
  • Maîtriser la gestion de projet et le suivi administratif
  • Avoir une bonne compréhension des enjeux liés à la formation professionnelle, particulièrement sur le territoire en question
  • Avoir une appétence pour le numérique et l’écosystème digital

Savoir-être :

  • Excellent relationnel
  • Sens de l’organisation
  • Capacité d’adaptation
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Proactivité
  • Patience
  • Prise de recul
  • Gestion du stress
  • Pédagogie

Expérience :

Tu as déjà une expérience dans le secteur des ressources humaines (recrutement, placement, relations entreprises), ou le secteur du numérique.

Tu disposes en outre d’une expérience dans l’animation ou la gestion d’un groupe. Tu as déjà coordonné un projet de plusieurs mois au sein d’une structure.

Tu es sensible au sujet de l’insertion professionnelle et souhaites transmettre certains “savoirs” en mettant en place des techniques pédagogiques innovantes et accessibles au plus grand nombre (personnes en reconversion, jeunes n’ayant jamais exercé une profession…).

Conditions

Lieu de travail : Grenoble (38)

Type d’emploi : CDD pour une période de 12 mois

Temps de travail : Temps plein

Date de début souhaitée : janvier 2020

Salaire : selon expérience

Convention collective : Syntec


How to apply?
Merci de postuler via WTTJ ! https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/simplon-co-1/jobs/charge-e-de-formation-et-relation-entreprises_grenoble
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  • Grenoble, France
  • Website
  • Unknown
  • Posted on 12-05-3988