Responsable de mission jeunesse

EMMAUS FRANCE

  • short term contract
  • Montreuil, France
  • < 15 persons
Social mission

lutte contre la pauvreté et l'exclusion par l'insertion économique

Job description

1.     Présentation de la structure employeuse

 

Emmaüs, mouvement solidaire et laïc, est engagé depuis 1949 dans la lutte contre la pauvreté et l’exclusion. En France, le Mouvement Emmaüs : comporte 287 structures (associations, scic, scop…) représentant 12.180 bénévoles, 7.000 compagnes et compagnons et plus de 8.000 salariés dont plus de la moitié en insertion (sources : Rapport d’activité 2018).

 

Créée en 1985, la fédération Emmaüs France (association loi 1901) constitue la tête de réseau des 287 groupes-adhérents, organisés en trois branches : les branches « communautaire », « action sociale et logement », et « économie solidaire et insertion ». Ensemble, ils développent des réponses originales et complémentaires favorisant l’inclusion des personnes en situation de précarité.

 

Pour mettre en œuvre ses orientations stratégiques, le conseil d’administration d’Emmaüs France s’appuie sur une équipe nationale permanente de 80 salarié.e.s. Celle-ci fournit aux groupes Emmaüs des outils, services et conseils leur permettant de mener à bien leurs missions d’accueil et d’accompagnement des personnes vulnérables.

 

2.     Contexte

 

Emmaüs France anime une mission jeunesse ayant pour objectifs de sensibiliser les publics jeunes aux valeurs et aux actions portées par Emmaüs et de favoriser leur accueil au sein des groupes-adhérents sous des formes d’engagement porteuses de sens.

 

Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, Emmaüs France recherche un.e responsable de mission jeunesse pour assurer la coordination et l’animation des dispositifs d’engagement à destination des publics jeunes dans le mouvement Emmaüs.

 

La Fédération Emmaus France modifie son organisation à compter du 1er septembre et le poste se situe au sein du Pôle Réseau nouvellement constitué et qui portera une action transverse à destination de l’ensemble des 287 structures Emmaus sur plusieurs thématiques :

 

> La thématique Observatoire : recueil/analyse de données quantitatives et qualitatives sur les activités sociales, économiques des groupes Emmaüs

> La thématique Ressources Associatives : c’est-à-dire accompagner les groupes adhérents dans une logique d’animation de réseau à se saisir des dispositifs permettant de favoriser la mobilisation et l’accueil des jeunes, des bénévoles, l’accès à la culture et aux loisirs pour les personnes accueillies dans les groupes Emmaüs.

 

Le poste Responsable de mission jeunesse est placé hiérarchiquement sous la responsabilité du Responsable du Service Observatoire et Ressources associatives.

 

3.     Principales missions

 

Pilotage de l’agrément national service civique :

- Animer le partenariat avec l’Agence du service civique : bilan d’activité, renouvellement de l’agrément…

- Accompagner les groupes-adhérents Emmaüs dans la définition des missions et du projet d'accueil en accord avec les principes du service civique : communication, sensibilisation sur le dispositif, validation des missions proposées

- Concevoir, organiser et évaluer les formations civiques et citoyennes et les formations tuteurs 

- Communiquer au sein du mouvement pour valoriser les expériences d’engagement des volontaires

Ces missions sont assurées en collaboration avec la salariée en charge du suivi administratif du service civique (réalisation des contrats d’engagement, logistique des formations)

 

Coordination du programme de volontariat « Chantiers d’été »

- Réaliser le bilan annuel

- Promouvoir le dispositif auprès des groupes-adhérents

- Accompagner les groupes-adhérents Emmaüs dans leur projet d’accueil 

- Développer la communication externe et interne : actualiser les outils

- Gérer la prestation informatique de la plateforme d’inscription en ligne pour le lancement des inscriptions

- Recruter et tutorer le.la stagiaire Chantiers d’été

 

Animation des partenariats de la mission jeunesse (écoles, universités) dont partenariat ESSEC pour l’accueil de stagiaires dans les groupes-adhérents

- Assurer la communication interne

- Recenser les capacités d'accueil des groupes-adhérents Emmaüs

- Mettre en lien les groupes et les étudiants

- Réaliser des bilans auprès des groupes et des étudiants


4.     Diplômes, compétences et savoir-être

Diplômé-e d’une formation supérieure de niveau Master II généraliste.

Vous possédez une première expérience d’environ 2 ans de gestion de projet et de développement de partenariats au sein d’une association de jeunesse ou dans la coordination du service civique

Vous possédez des qualités relationnelles et organisationnelle et savez travailler en autonomie.

Vous maitrisez les outils informatiques et avez une bonne connaissance du monde digital.

Vous partagez les valeurs et les causes du Mouvement Emmaüs.

 

5.     Conditions du poste

Poste basé à Montreuil (93) des déplacements occasionnels en France sont à prévoir.

Type de contrat : CDD – statut cadre

Rémunération : 38 k€ annuels bruts (non négociable, grille de salaire Emmaus France).

Ticket restaurant, mutuelle et prévoyance + prise en charge de 50% de l’abonnement au transport en commun francilien.




How to apply?
Veuillez nous faire parvenir un CV détaillé accompagné impérativement d’une lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutement-emmaus@emmaus-france.org au plus tard le 11 septembre inclus. Calendrier prévisionnel des entretiens de recrutement : 17 et 20 septembre. Prise de poste : 7 octobre 2019
More informations
  • 93100 Montreuil, France
  • Website
  • Unknown
  • Posted on 08-21-2019
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