Responsable d’établissement (H/F), Bordeaux, CDI

LE RELAIS GIRONDE

  • Long term
  • Bordeaux, France
  • < 15 persons

Please note this job was posted over 60 days ago (04-29-2019) and may or may not have expired at your own risk 😉.

Social mission

Lutte contre l’exclusion par la création du plus grand nombre d’emplois possibles, en les destinant en priorité aux personnes qui en sont éloignées.

Job description

Vous souhaitez donner un sens à votre travail ? Qu’il soit utile pour vous et pour les autres ? Vous avez envie de participer à la construction d’un monde meilleur en permettant à des personnes de s’insérer professionnellement au sein d’activités préservant notre environnement ? Vous êtes un manager d’équipe et avez le goût d’entreprendre ? Vous souhaitez vous investir dans un environnement à fortes valeurs humaines ?


Entreprise : Le Relais Gironde, établissement secondaire de la SCOP EBS Le Relais Val de Seine (78)

Lieu de travail : Bordeaux (33) avec déplacements en région et mensuellement en France

LE RELAIS GIRONDE est une entreprise à but socio-économique à fortes valeurs humaines. SCOP SA agréée entreprise d’insertion par l’Etat, membre du Relais France et d'Emmaüs France, sa mission est la lutte contre l’exclusion par la création du plus grand nombre d’emplois possibles, en les destinant en priorité aux personnes qui en sont éloignées. Ses activités économiques sont la collecte, le tri et la valorisation des vêtements et chaussures usagés. Le Relais Gironde compte aujourd’hui près de 90 salariés dont 60% en contrat d’insertion et a réalisé un chiffre d’affaires de plus de 2.3M€ en 2018.


Rattaché directement au Président Directeur Général, vous devrez :

1. Assurer la réussite socio-économique de l’établissement

 En garantissant sa rentabilité financière et le taux de sortie vers l’emploi des salariés en contrat d’insertion ;

 En pilotant ses activités et son développement sur l’ensemble de son périmètre géographique. Le Relais Gironde est une entreprise multi sites et des projets d’envergure restent à développer.

2. Manager et faire monter en compétence l’équipe des responsables dans le respect de notre culture

 En accompagnant les 7 personnes directement rattachées au responsable d’établissement ;

 En étant garant du respect des valeurs et des principes de l’Entreprise à But Socioéconomique.


Vous suivrez un parcours d'intégration dans les différentes entités du réseau vous permettant de connaître nos activités et nos modes de fonctionnement.


Vous avez au moins 5 ans d’expérience réussie dans la gestion d’entreprise et le management d’équipes.

Vous disposez des connaissances de base en droit, gestion et comptabilité. Vous avez le goût d’entreprendre et l’esprit de négociation et de persuasion.

Communicant dans l’âme, curieux, vous disposez de très bonnes capacités d’écoute et de questionnement et savez prendre de la hauteur. Rigoureux, autonome, vous faites preuve d’adaptabilité et de polyvalence.

Ces compétences vous permettront de réussir à ce poste.


Nous vous attendons !

How to apply?
Pour que votre candidature soit valide, vous devez obligatoirement accompagner votre CV d'une lettre de motivation à envoyer à Marion Besse : mbesse@lerelais.org
More informations
  • Bordeaux, France
  • Website
  • Unknown
  • Posted on 04-29-2019