Chef de projet CVC / Thermique (H/F) dans un BE moteur de la transition écologique des bâtiments

Sénova

  • Long term
  • < 15 persons
Social mission

Transition écologique des bâtiments

Job description

A propos de Sénova

Sous notre impulsion, nos clients sont fiers et heureux d’investir dans des bâtiments performants, c’est-à-dire à très haute performance environnementale et à très haute qualité d’usage.

Pour cela :

1- Nous sommes un bureau d’études tous corps d’état expert dans la conception de bâtiments à très haute performance environnementale et à très haute qualité d’usage ;

2- Nous sommes des experts en vente de bâtiments performants et avons la capacité à produire des supports de vente de très grande qualité en très peu de temps ;

3- Nous sommes capables de garantir le montant des travaux sans consulter les entreprises ;

4- Nous nous appuyons pour cela sur nos données. Au travers de chaque projet, nous captons, structurons et utilisons la donnée. Nous maîtrisons et possédons toutes les données que l’on traite. Notre base de données, parfaitement structurée, est alimentée par tous les canaux possibles. Tous nos outils s’articulent autour de notre base de données et l’alimentent ;

5- Nous produisons et la maquette numérique et maîtrisons le processus BIM sur chaque projet.

Nos collaborateurs sont engagés dans la mission autour de 3 valeurs fortes : l’Humain, la Responsabilité, et l’Exemplarité :

Nous croyons à l’importance et à la faisabilité d’une transition écologique rapide et sommes passionnés par notre vision d’entreprise. Individuellement et collectivement, nous faisons de notre mieux pour être en cohérence, porter et faire vivre notre vision. Sénova partage ses connaissances et sa vision et inspire ses clients et partenaires à travers chaque projet.

Dans ses prises de décisions, Sénova s’assure, par ordre de priorité :

  • D’agir en cohérence avec sa vision ;
  • De la satisfaction de ses collaborateurs ;
  • De la satisfaction de ses clients ;
  • De la rentabilité de l’entreprise.

Chaque collaborateur dispose d’objectifs Spécifiques, Mesurables, Ambitieux, Réalistes et Temporels (SMART). Chaque collaborateur innove et décide des moyens à déployer pour remplir sa mission et atteindre ses objectifs. Corollaire de cette responsabilité, chaque collaborateur a le droit à l’erreur. Les collaborateurs qui le souhaitent peuvent être actionnaires de Sénova.

L’esprit d’équipe est au coeur de l’entreprise : nous agissons avec une grande bienveillance et nous sommes animés par un esprit d’entraide et de respect envers chaque personne. Chacun d’entre nous est optimiste, à l’écoute et pratique la CNV à l’intérieur et à l’extérieur de l’entreprise. Nous sommes positifs et transparents dans nos relations qu’elles soient d’ordre managériales ou transverses. Sénova cherche à faire grandir ses collaborateurs et à concilier la mission de chaque collaborateur à son projet personnel. Sur chaque projet, nous vivons de fortes interactions humaines. Les collaborateurs aiment proposer, organiser et participer à des activités extraprofessionnelles le midi ou le soir. Enfin, Sénova met à disposition de ses collaborateurs un cadre de travail agréable, propice à la créativité, à la productivité et à leur bien-être.

Une Entreprise ambitieuse et innovante :

La révolution du numérique et le big data ouvrent de nouvelles perspectives pour disrupter l'ingénierie d'avant-projet et réduire fortement les coûts d'étude. Sénova saisit cette opportunité pour transformer le métier de l'ingénierie qui est voué à disparaître sous sa forme actuelle.

En 2030, Sénova sera présent partout en France grâce à un réseau d’une quinzaine d’agences en Ile-de-France et dans les 10 plus grandes villes françaises. Chaque agence sera composée d’une trentaine de collaborateurs opérationnels pour un chiffre d’affaires annuel d’environ 5M€. Les agences seront assistées dans leurs opérations par un siège d’environ 50 collaborateurs dédiés aux fonctions transverses.

Votre mission

En tant que chef de projet, votre mission opérationnelle consistera à :

  • Conduire des projets de construction et de rénovation d’immeubles collectifs et tertiaires – diagnostic, conseil, maîtrise d’oeuvre, suivi de chantier…
  • Gérer la relation avec les maîtres d’ouvrage et toutes les parties prenantes du projet
  • Il est indispensable que vous vous sentiez à l’aise dans la relation avec les autres et que vous portiez un intérêt sincère aux projets des maîtres d’ouvrage.
  • Nous sommes très attentifs à votre orthographe et à la qualité votre expression écrite
  • Produire des missions de conception CVC et thermique et de maîtrise d’oeuvre : dimensionnement des équipements, réalisation des CCTP/DPGF, plans, consultation des entreprises, visas, suivi de chantier, réception des ouvrages.
  • Une expérience réussie en maîtrise d’oeuvre fluide est indispensable.
  • Elaborer un programme de travaux pour vos maîtres d’ouvrage adapté à leur situation et à leurs besoins.
  • La bonne maîtrise des technologies (y compris innovantes) de la construction durable (Isolation, Ventilation, Chauffage, …) est obligatoire.

En tant que personne expérimentée, votre mission, consistera également à apporter un soutien de proximité aux collaborateurs en relais du Directeur Technique et Production :

  • Faire grandir professionnellement les collaborateurs moins expérimentés en les assistant dans leurs responsabilités et en les formant,
  • Faire évoluer, voire repenser, les procédures d’études, les livrables et les outils de travail pour faciliter le travail des chargés d’affaires, améliorer la satisfaction client et la rentabilité des missions. Pour cela, vous vous participerai activement à la digitalisation de notre métier de bureau d’études dans la continuité des premières actions déjà engagées (les relevés sur tablette, l’édition automatique de livrables, BIM, bases de CCTP génériques, etc.).

La mission initiale pourra évoluer vers un poste de manager suivant vos compétences et aspirations.

Vous

Vous êtes en phase avec notre vision et nos valeurs

  • Vous avez envie de prendre part à la transition écologique des bâtiments.
  • Vous êtes ambitieux, souriant, chaleureux, et savez communiquer à coeur ouvert, en transparence, même les ressentis.
  • Vous êtes rigoureux et organisé, vous avez une parfaite orthographe et un bon rédactionnel.

Vous êtes un excellent « Technicien » :

  • Vous avez acquis un niveau d’expertise reconnu en maîtrise d’oeuvre CVC et thermique
  • Vous maîtrisez parfaitement toutes les solutions de technicité courantes et avez de l’appétence pour l’innovation dans les domaines de connaissances qui sont les vôtres (Isolation, Ventilation, Chauffage, …).
  • Vous êtes capables de diagnostiquer, conseiller, concevoir et traiter l’intégralité d’une mission de maîtrise d’oeuvre (du diagnostic à la réception des travaux), et ce, de manière efficace et autonome.
  • Une connaissance en électricité générale bâtiment serait un plus

Vous êtes un excellent « Ingénieur » :

  • Vous savez vous remettre en question, vous êtes efficace, créatif et en recherche permanente de solutions adaptées.
  • Vous êtes capable de prendre du recul sur les process et d’améliorer les méthodes de production de manière continuelle ou disruptive.
  • Vous êtes passionné par la transformation digitale de notre monde. Vous avez envie d’apprendre, de structurer et de transmettre pour progresser et faire progresser les autres dans leurs missions.

Si cette description vous correspond, rejoignez notre aventure !

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Pour postuler, AUCUNE LETTRE DE MOTIVATION, envoyez simplement votre CV à Clervie Gourio (clervie.gourio@senova.fr) qui vous recontactera sous les plus brefs délais.
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  • Posted on 12-18-2018
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