Business Developer (STAGE) - Développement de la communauté des Alphonse

LES TALENTS D'ALPHONSE

  • Paris, France
  • < 15 persons
Job description

À propos des Talents d'Alphonse :

Qui ne s’est jamais dit que son papy était trop stylé ? Et pourtant, combien de contacts avec des retraités avez-vous chaque semaine ? Pas beaucoup et c’est bien dommage ! Alors avec Les Talents d’Alphonse, on a voulu y remédier et on a créé la première plateforme qui permet à tous de profiter de l’expérience d’un retraité de son quartier autour de la garde d’enfants et de cours particuliers.

Lancé en 2016 par deux amis passionnés d’entrepreneuriat social et convaincus que les retraités sont une ressource indispensable au bon équilibre de notre société, Les Talents d’Alphonse a pour ambition de révolutionner le quotidien des retraités et disrupter la vision des seniors en France (vision portée lors du TEDxParis en 2016)

Nous venons de clôturer notre première levée de fonds auprès du fonds d’investissement à impact social le plus reconnu, ainsi que des business angels pour nous accompagner sur les sujets stratégiques.


Tes missions

Tu travailleras en relation étroite avec Thibault (notre cofondateur) et Laure-Line (responsable de la communauté). Tu auras une marge de manœuvre importante pour être force de proposition et améliorer nos processus d’accueil des seniors dans la communauté afin de rendre leur expérience aussi fluide que possible

→ Tu seras le chef d’orchestre de la communauté d’Alphonse très stylés ;-).

Tes missions seront les suivantes :

DÉVELOPPEMENT DE LA COMMUNAUTÉ

  1. Qualification des demandes des seniors souhaitant rejoindre la communauté (appels, rencontres) afin de comprendre leur motivations
  2. Accompagnement des retraités dans la création de leur profil et analyse des points de friction afin de fluidifier l’expérience utilisateur senior
  3. Optimisation des processus d’activation des Alphonse et suivi de leur première mise en relation


AMÉLIORATION DE L'EXPÉRIENCE CLIENT D’UN SENIOR SUR LA PLATEFORME

En contact permanent des seniors, tu seras en mesure d’identifier les difficultés et points de des seniors afin de fluidifier leur expérience

  1. Organisation de focus group + interview pour comprendre les blocages rencontrés et participation aux réflexions communes sur l'amélioration de notre produit

  2. Construction de supports d’accueil des seniors dans la communauté (vidéos tutorielles, livret d’accueil…)
  3. Construction d’un processus pour générer de la confiance chez les parents (mise en place d’un système de certification, système de notations…)


ANIMATION DE LA COMMUNAUTÉ D’ALPHONSE

  1. Participation à la construction d’un programme d’Alphonse Ambassadeurs
  2. Animation & Formation de la communauté d’Alphonse ambassadeurs pour qu’ils aillent parler des Talents d’Alphonse à leurs amis
  3. Organisation d’évènements à destination des Alphonse pour animer et réunir la communauté avec l’aide des Alphonse Ambassadeurs.



Ce que nous te proposons :

  • Participer aux réunions stratégiques et prendre part à l'accélération d’une start-up à fort impact social qui vient de terminer une levée de fonds.
  • Découvrir et apprendre à utiliser différents outils de webmarketing (MailChimp, Airtable, AdWords, FacebookAds, Wordpress, Typeform) et de gestion de projet.
  • Rejoindre une équipe bienveillante et motivée dans une super ambiance.
  • Aller se désaltérer avec une bonne bière (souvent plusieurs)



Nous recherchons quelqu’un qui :

  • Soit entreprenant et qui n’a pas peur de décrocher le téléphone !
  • Soit dynamique et débrouillard
  • Est passionné de social business et d’économie collaborative
  • A un très bon relationnel et doté d’un fort esprit d’équipe
  • A de très bonnes capacités orales et rédactionnelles



Informations complémentaires :

  • Durée : 5 à 6 mois
  • Disponibilité : Dès que possible
  • Rémunération : à déterminer selon profil + 50% titre transport
  • Localisation : Grands Boulevards - Sentier, dans de superbes locaux entièrement équipés.
How to apply?
Chez Les Talents d’Alphonse, on s’attache davantage aux personnes qu’aux profils : on s’intéresse à qui tu es, ce qui te plaît dans la vie et ce à quoi tu te dévoues, plutôt qu’à lire une lettre de motivation bateau. -> Voilà pourquoi on te propose de candidater en nous envoyant un petit mot (support libre) qui te définit, ainsi que ton CV.
More informations
  • 38 Rue des Jeuneurs, 75002 Paris, France
  • Website
  • Unknown
  • Posted on 09-25-3987