Stage Sales & Account manager - Paris

Internship
Paris, France
Ecology
Occasional remote authorized
900 - 900€ (Monthly)
Posted on 01-27-2022
Start : janvier 2022
This job is no longer available.

2tonnes

Déployer l'atelier 2tonnes de sensibilisation sur le climat pour permettre à un maximum de personnes et d’organisations de devenir des acteurs épanouis de la transition vers un monde bas carbone.

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  • < 15 persons
  • Ecology
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Histoire & activité

2tonnes, c’est à la fois une entreprise de l’ESS et une association, créées en 2019. Notre mission est ambitieuse mais simple : permettre à chacun de tenter d’atteindre 2 tonnes par an et par personne, d’ici à 2050 !

Pour booster le passage à l’action pour le climat nous proposons un atelier immersif et pédagogique qui permet de se projeter jusqu'en 2050

Nous connaissons une croissance exponentielle :

  • 9 000 participants à l’atelier (objectif 50 000 participants d'ici fin d’année prochaine)
  • 600 animateurs répartis en France et à l’étranger (on en forme une dizaine par semaine 😱) 
  • 42 nationalités parmi les participants 


Pour permettre à un maximum de personnes et d’organisations de devenir des acteurs épanouis de la transition vers un monde bas-carbone nous travaillons avec : 

-des entreprises prestigieuses (Essilor, Groupama, Décathlon, Octo Technology, Accenture…)

-l’enseignement supérieur (l'ENA, Centrale-Supélec, HEC…)

-des collectivités (Toulouse métropole…)

-le grand public 


Concrètement, durant un atelier de 3h, un groupe de 5 à 15 participants va imaginer le futur et construire un scénario de transition. Pour cela, les participants choisiront des actions individuelles et collectives année après année, qui auront des impacts sur les émissions de gaz à effet de serre. Les émissions évoluent en live durant l’atelier grâce à notre logiciel. 

=> Participe à un atelier Grand Public et fais-toi une idée sur l’atelier ! Inscription par ici !



Nos réalisations sur l‘année passée 

Parce que nous sommes persuadés que nous avons un rôle à jouer dans la transition climatique et que toi aussi ! Notre fierté est ”d’empowerer” les autres à devenir des acteurs de la transition bas carbone.

  • Un travail continu sur l’amélioration de notre solution avec une traduction de l’atelier en anglais, portuguais, espagnol et même thailandais ! ;)


  • Des opérations de grande ampleur dans des entreprises (notre client Essilor a formé plus de 50 animateurs en interne à l’atelier 2tonnes) et dans des grandes écoles...


  • S’être lancé à la conquête du monde grâce à la sortie d’une version World en octobre de l’atelier (dorénavant n’importe qui dans le monde faire l’atelier).


  • Avoir été acteurs de la COP26 à Glasgow en plein milieu du réacteur (nous y avons vu Obama et tous les plus grands acteurs de la transition bas carbone).


  • Notre équipe a grossi et nous sommes aujourd’hui 7 personnes pour faire avancer ce magnifique projet !  


Nos valeurs 

Les valeurs, c’est pas que bullshit, et on s’est BEAUCOUP questionné pour les identifier et se demander ce qu’elles signifiaient pour nous.

Les valeurs de 2tonnes, c’est ça :

  • Humanisme
  • Confiance en soi et en les autres 
  • Responsabilité
  • Singularité & créativité 
  • Ambition 
  • Rayonnement


Tes missions

Tu travailleras directement avec Pierre-Alix (co-fondateur) et Marie (Responsable BtoB) pour soutenir et consolider notre croissance exponentielle.

L’objectif est d’accélérer la transformation des entreprises pour accélérer la transition de la société dans son ensemble !

Plus que pousser encore plus loin notre stratégie commerciale, d’être capables de répondre à toutes les demandes entrantes et de créer des process pour mieux les gérer, on a aussi besoin d’aide pour avoir encore plus d’impacts en accompagnant et empowerant les acteurs professionnels afin qu’ils aient un maximum d’impact .

Tes missions principales, si tu les acceptes :


  • Être en charge de la gestion, la qualification et le closing des leads entrants, y compris émission des devis/factures. Tu verras tes interlocuteurs sont passionnants (RH, Responsable RSE, Fondateurs, Managers…). Ils ont à cœur de faire bouger les choses en interne et sont souvent des supers héros de la sensibilisation sur le climat.
  • Contribuer à améliorer et automatiser le processus de gestion des demandes entrantes jusqu’à la production des activités. Il y a de quoi s’amuser car bien que notre CRM Sellsy soit déjà un outil qui tourne, il faut continuer à l’améliorer pour le rendre un maximum efficace. D’autres outils seront probablement à créer (google form, google sheet…). 
  • Contribuer à coordonner et mobiliser la communauté des animateurs professionnels de l’atelier. Il est également possible que tu sois amené.e à échanger avec les animateurs notamment pour leur proposer des missions à réaliser.
  • Contribuer à la création et au packaging de nouvelles offres d’utilisation de 2tonnes aux différents publics visés (entreprises et collectivités) et apporter du support aux animateurs en entreprise
  • Contribuer à mettre en place et suivre des indicateurs-clé pour mesurer l’avancement du projet et le suivi de la roadmap.
  • Organiser et gérer la participation de 2tonnes à des événements-clé (Journée de la Terre, COP27 en… Egypte !, Produrable…)


Profile

Expérience recherchée 

  • Avoir déjà une première expérience en vente/partenariats 
  • Avoir déjà une première expérience en gestion de projets
  • Etre à l’aise avec des outils de présentation (ppt) et de suivi des KPI’s (excel, CRM…)
  • Un bon plus : connaissance des grands enjeux climat du secteur économique et du contexte actuel est un plus


Compétences recherchées

Dans ce contexte, tu l’auras compris, nous cherchons une personne :

  • Capable de s’adapter à une situation en perpétuelle évolution
  • Très dynamique et réactive
  • Passionnée
  • Structurée, excellant dans son organisation personnelle et sa capacité à gérer de nombreux projets de front ! 
  • Polyvalente, curieuse, désireuse d’apprendre
  • Très ouvert à l’autre, à l’écoute, que ce soit en phase de vente, de prospection ou de gestion des stakeholders internes
  • Capable de prise de hauteur afin d’établir des processus et du reporting