Tout savoir sur le métier de consultant RSE
Travail et Vie est une structure de l’insertion par l’activité économique reconnue sur le territoire parisien, conventionnée à ce titre et soutenue par les pouvoirs publics. Elle a pour mission de proposer un travail rémunéré à des personnes fortement désocialisées, venant le plus souvent de la rue. Cette proposition s’inscrit dans un accompagnement global où toutes les dimensions de la personne sont prises en compte par les équipes éducatives de Travail et Vie et de ses partenaires : Atoll 75, Bail pour tous, Grajar.
Travail et vie gère 3 structures d’insertion par l’activité économique :
- une entreprise d’insertion BÂTIMENT (10 ETP en insertion)
- un atelier-chantier d’insertion AGRICULTURE URBAINE (7 ETP en insertion)
- un atelier-chantier d’insertion BLANCHISSERIE (5 ETP en insertion)
En 2022, Travail et Vie a été lauréate dans la catégorie « Promotion Émergence » lors de la 13ᵉ édition des Trophées de l’ESS de la Ville de Paris. L’écologie et le développement durable sont désormais indissociables des projets de Travail et Vie.
Depuis 2020, Travail et Vie développe de nouveaux savoir-faire dans le domaine du bâtiment circulaire et durable.
- Curage préservant sur des chantiers de rénovation de bâtiments ;
- Dépose sélective et logistique réemploi (sourcing des matériaux de réemploi et recherche d’exutoires) ;
- Gestion du tri des déchets sur les chantiers de rénovation, débarras circulaires ;
- Veille active sur les évolutions du secteur du bâtiment circulaire et durable.
Vous pouvez découvrir l’ensemble de nos activités sur notre site Internet www.travailetvie.org et notre page LinkedIn.
Présentation du poste :
À la suite du départ de la chargée de mission réemploi fin 2023, le·a chargé·e de développement réemploi aura pour mission de permettre à Travail et Vie de déployer cette activité bâtiment circulaire et durable.
Missions :
- Se saisir de l’ensemble des ressources disponibles au sein de la structure, notamment l’ensemble des acquis de l’Accélérateur du bâtiment circulaire et durable ;
- Se former aux enjeux de l’activité du bâtiment circulaire et durable ;
- Assurer une veille sectorielle et participer aux journées professionnelles et groupes de travail territoriaux ;
- Réactiver les réseaux de partenaires et de clients pour développer l’activité commerciale en lien avec le responsable de l’entreprise d’insertion bâtiment et le reste des activités (débarras, peinture, nettoyage, démolition…) ;
- Recruter un·e encadrant·e technique pour l’activité réemploi à l’automne, organiser et suivre les chantiers et le travail des salarié·es en insertion ;
- Structurer et organiser l’activité au sein de Travail et Vie pour assurer sa pérennité, un volume d’activité suffisant et un chiffre d’affaires stable, dans le cadre des missions d’insertion sociale de l’association ;
- Maintenir une veille sur les appels à projet et marchés de l’inclusion, monter des dossiers de demandes de subventions et de recherches de mécénats ;
- Contribuer à la réflexion de l’équipe sur la transversalité des compétences et les synergies entre les activités de l’association : bâtiment, agriculture urbaine et blanchisserie.
