RH / Admin - Rennes

💡 Structure de l’ESS
Bénévolat
Mécénat de compétence
Localisation Rennes, France
Social
Télétravail partiel possible
1 année(s) d'exp.
Publiée le 11/05/2024

ESPEREN

Soutenir l'insertion des personnes exilées dans les métiers de l'artisanat en commençant par la couture

💡 Structure de l’ESS

Cette structure repose sur un principe de solidarité et d’utilité sociale : son mode de gestion est démocratique et participatif, et sa lucrativité est limitée. Il s’agit d’une association, coopérative, fondation, mutuelle ou entreprise ESUS.

Plus d'informations
Mesure d'impact
ESPEREN n'a pas encore transmis de mesure d'impact
Labels et certifications
Cette structure n'a pas souhaité nous communiquer les labels ou certifications qu'elle a pu obtenir.
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Participez à la réussite d’Esperen, une association à fort impact social et environnemental !

Vous avez une expérience en gestion administrative et RH ? Vous recherchez un projet qui a du sens avec une équipe motivée et dynamique ? Cette offre est faite pour vous !

Présentation d’Esperen

Esperen est une association à impact social et environnemental, qui soutient l’intégration et valorise les savoir-faire manuels et artisanaux des personnes éloignées de l’emploi et des artisan.es réfugié.es via des activités de formation et d’insertion vers les métiers de l’artisanat et de l’excellence.

A Rennes, l’association a ouvert en octobre 2023 un atelier de confection haut de gamme, luxe & upcycling qui accompagne des couturier.es réfugié.es vers l’emploi et propose des prestations de prototypage et de production en petites et moyennes séries et des projets d’upcycling pour des Maisons de luxe et des Marques de mode engagées.

Notre atelier vise à faire monter en compétences et à permettre l’insertion de nos couturier.es par une formation technique combinée à une activité de production et à un accompagnement social et professionnel.

L’équipe est composée d’une responsable d’atelier, d’une directrice, de huit couturier.es en insertion, d’une chargée d’insertion professionnelle en alternance et de deux volontaires en service civique. Le conseil d’administration compte 8 membres.

Durée : 6 mois / 2 jours par mois

Votre mission

  • Contribuer à la réflexion stratégique sur la gestion des ressources humaines
  • Appuyer au recrutement et aux sorties dynamiques en insertion : rédaction et mise à jour des contrats et des avenants
  • Appuyer ponctuellement sur la fonction employeur : fiche de paie, mutuelle, suivi sur la plateforme de l’inclusion
Profil recherché

Nous sommes à la recherche d'une personne expérimentée en RH partageant nos valeurs de travail d'équipe, de communication et d'engagement social, et qui peut se rendre régulièrement disponible.