Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
À propos
Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cités Caritas, assure l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement et l'insertion de personnes en situation d'exclusion et/ou de handicap.
Cités Caritas se compose d'un siège social et d'établissements répartis sur l'ensemble du territoire national.
#Rejoigneznous
Descriptif du poste
La Cité Béthanie regroupe les établissements Cités Caritas des départements de Dordogne et de Gironde ; en plus de dispositifs spécifiques d'accompagnement vers et dans le logement et d'intermédiation locative, elle comprend des Centres d'hébergement et de réinsertion sociale (CHRS), des Pensions de Famille (Maison Relais et Résidence Accueil), et des places d'hébergement d'Urgence généraliste et spécifique.
Le poste est basé sur les Etablissements et services de Bergerac (CHRS, HU, Hors les murs, Pension de Famille).
Le Chef de Service socioéducatif participe à la mise en oeuvre du projet d'établissement et des outils de la Ioi du 2 janvier 2002 tels qu'appropriés par la démarche Qualité de Cités Caritas
Concevoir et mettre en oeuvre le projet de service : Animer les réunions de fonctionnement et de synthèse du service, notamment en relayant les informations institutionnelles, Assurer l'actualisation régulière des projets de service, des règlements de fonctionnement et des livrets d'accueil, Participer aux réunions d'analyse des pratiques des cadres du territoire, Mettre en oeuvre et valoriser une démarche qualité garantissant le suivi du projet du service et le respect de la bientraitance. Encadrer l'équipe de l'établissement concernée et gérer les ressources humaines : Encadrer et animer les équipes, Organiser le travail des équipes, programmer les activités des services, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques et établir les plannings, Développer les compétences individuelles et collectives des membres des services et identifier les besoins des professionnels en matière de formation, Participer à la réalisation des fiches de poste et au recrutement des équipes.
Profil recherché
CAFERUIS ou formation de niveau I/II dans le management en ESMS, Intérêt et expérience auprès d'un publicen grande précarité Capacité à animer des équipes, d'être à l'écoute, de travailler en partenariat et en réseau,* Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions, à développer des projets, Capacité de médiation, fortes qualités relationnelles, disponibilité et sens des responsabilités, Capacités rédactionnelles, maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, etc.), Permis B souhaité
Statut : Coefficient selon ancienneté et dispositions de la CCN de 1951. CDD de remplacement à temps complet à pourvoir dès que possible. Poste basé à Bergerac Mutuelle, reprise à 100% de l'ancienneté 1% Logement
